注意と怒りの区別がつかない、少し注意しただけで涙、そして“お母さんが出てくる”…。若手育成のリアルな壁が次々と登場。アルバイト経験の重要性、社会に出る前に身につけたい感覚、そして組織人格という考え方まで。若手が増える組織ほど刺さる回を語ります。
