曾在家總擔任研究員的芩儀，現在在美國念博士。這次放暑假回來，他帶著新的觀察與思考，再次和我們分享。

在這一集裡，芩儀談到：
⏹︎productive engagement in later life：中高齡之後的「生產性參與」，不只是延長工作年齡，也包括志工服務、家庭照顧、學習新技能。
⏹︎文化差異：在台灣，我們常用「孝道」來看待照顧；在美國，則更重視照顧者的「權益」。
⏹︎友善職場：當員工同時是照顧者，如果職場缺乏支持，往往只能選擇離職；而制度上的調整，能幫助他們走得更長遠。

這集小蘇分享了跨國研究視角，探討老後生活與職場支持的議題


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