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組織マネジメント研究所
井上健一郎 × CK PRODUCTION
565 episodes
2 days ago
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上場企業から中小企業まで延べ200社以上の組織構築・人材開発支援を行った井上健一郎が、組織・人に関わるあらゆる問題をわかりやすく解説する番組です。 ★番組への質問はこちら↓↓ https://ck-production.com/podcast-contact/?post=pc_inoue ●ポッドキャストの書き起こしサービス「LISTEN」はこちら https://listen.style/p/inoue_labo?gnGAnKts ●井上健一郎:「感情」に重きを置いた、独自の組織マネジメントを展開。 主な著書に『デキる部下だと期待したのに、なぜいつも裏切られるのか?』、『部下を育てる「ものの言い方」』、『“ゆとり世代"を即戦力にする50の方法』。 ●プロデュース:CKプロダクション株式会社 https://ck-production.com
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上場企業から中小企業まで延べ200社以上の組織構築・人材開発支援を行った井上健一郎が、組織・人に関わるあらゆる問題をわかりやすく解説する番組です。 ★番組への質問はこちら↓↓ https://ck-production.com/podcast-contact/?post=pc_inoue ●ポッドキャストの書き起こしサービス「LISTEN」はこちら https://listen.style/p/inoue_labo?gnGAnKts ●井上健一郎:「感情」に重きを置いた、独自の組織マネジメントを展開。 主な著書に『デキる部下だと期待したのに、なぜいつも裏切られるのか?』、『部下を育てる「ものの言い方」』、『“ゆとり世代"を即戦力にする50の方法』。 ●プロデュース:CKプロダクション株式会社 https://ck-production.com
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第558回 部門間の対立は“内側”では解決しない──“外に向けるエネルギー”が組織を変える
組織マネジメント研究所
12 minutes 49 seconds
1 week ago
第558回 部門間の対立は“内側”では解決しない──“外に向けるエネルギー”が組織を変える
▼今回の概要 他部署との交渉/内向きエネルギーではなく、外向きのエネルギーを/顧客と自社との関係性に向き合う/新しい文化を作れ/各部門にはそれぞれの事情がある/共通の問題を作る ▼公式サイト:https://www.acala-cr.co.jp/ ▼コトトコト『中小企業の問題を価値に変えるポッドキャスト編集室』 https://ck-production.com/ckp_mailmag/ ▼ご感想・ご質問・お問い合わせはこちら https://ck-production.com/podcast-contact/?post=pc_inoue
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