▼今回のトーク内容
・嵐山で人力車のアルバイトをしていた当時は人と喋ることが苦手だった
・人力車に乗ってもらったお客さんから大企業へ紹介してもらった
・様々な仕事を兼務しながら、経営戦略や人事の仕事を深めていった
・自分の成長曲線が寝てきたなと思い、転職
・新規事業開発も経験し、最終的には独立
・出てきた会社の名前、全部知ってる！笑
・やりたい人に任せるオーナー企業の文化
・経営視点を持ちながら仕事をする
・ワクワクしたい気持ちが転職の原動力
・最悪、自分を求めてくれる会社は世の中のどこかにはある
・“なぜやるか”を徹底的に考えなさい、相手の理解の領域を超えなさい
・当たり前のことをちゃんとやることの大切さ
・“なぜ”を考えると、実は仕事が楽になる
・変わらない原理原則を軸にすれば、変わるものだけにフォーカスを当てられる
・誰かに叱られる、マネジメントされることのメリット
▼番組概要：
岐阜県多治見市を日本一電気代の安い街にすることを目指す株式会社エネファントが運営するラジオ番組「戦略的社員論」です。兼業やフリーランス、多拠点居住やリモートワークなど、働き方が多様化する現代社会。全員がそのような働き方を選べるわけではないし、やっぱり会社員という働き方も捨てがたい。この番組では、そんなどっちとも言えない距離感で会社と関わる方々と共に、これからの地方企業と会社員のちょうどいい関係性を探求していきます。MCは株式会社エネファントの西尾拓哉と、株式会社MIKKEの井上拓美。毎週月曜日に配信予定。
▼番組ハッシュタグ：
#戦略的社員論
▼MC：
西尾 拓哉（株式会社エネファント）
1990年6月生まれ、岐阜県恵那市出身。愛知学院大学卒。新卒で求人広告会社へ入社し法人営業を担当。「就職活動を変えたい」と思い、岐阜のNPOへ転職。中小企業の右腕人材採用の支援、長期インターンシップ・兼業のコーディネートを担当。2020年6月より、エネファントに入社。営業、新卒中途採用、インターンシップ、新規事業なども幅広く担当。国家資格キャリアコンサルタント。
https://www.instagram.com/tky__629?igsh=MWRoNjl2aG1udzR5bw==
井上 拓美（株式会社MIKKE 代表取締役）
高校卒業後、飲食店やITスタートアップの立ち上げ/経営を経て、「株式会社MIKKE」を創業。クリエイター向けの無料のコワーキングスペース「ChatBase」、ウェブマガジン「KOMOREBI」、HOTDOGSHOP「SPELL’s」、全国の高校生300人を集めたオンラインプログラム「project:ZENKAI」など数多くの事業/プロジェクトをプロデュース。90年続く老舗銭湯「小杉湯」や廃ビルを再生した「元映画館」などのブランディング。長野県にてDX人材育成事業「シシコツコツ」や信州で起業をする人のためのポータルサイト「SHINKI」の立ち上げも行う。酒田市の官民共創プランナーもつとめる。
https://www.instagram.com/takuminoue
▼エネファント 公式サイト：
▼Instagramアカウント
https://www.instagram.com/enephant_inc?igsh=amZ0NjNyN2ViN3k4
▼ディレクター / エディター
高宮 大史（株式会社MIKKE）
https://www.instagram.com/takamy0128
▼プロデューサー：
井上 拓美（株式会社MIKKE）
▼制作：
株式会社MIKKE