Home
Categories
EXPLORE
True Crime
Comedy
Society & Culture
Business
Sports
History
Music
About Us
Contact Us
Copyright
© 2024 PodJoint
00:00 / 00:00
Sign in

or

Don't have an account?
Sign up
Forgot password
https://is1-ssl.mzstatic.com/image/thumb/Podcasts211/v4/b6/aa/fc/b6aafcf8-26cc-ab2c-1bdb-2032c00e73e5/mza_5401125388450592619.jpg/600x600bb.jpg
257 podcast
Радио София | БНР
240 episodes
6 days ago
257 за личностно и кариерно развитие. Рубриката е отличена с наградата PR Приз за 2021 и 2022-ра година. „Това е каузата, която променя“, казва авторът Катя Василева. Питър Дракър е казал: “Ние прекарваме много време да учим лидерите какво да правят. Не отделяме достатъчно време да научим лидерите какво да спрат“. В 257 говорим именно за това какво трябва да спрем да правим. Всички знаем, че хората на високи позиции, а и не само, имат поведенчески дефицити. Най-актуалните качества, които развиват днес успешните лидери, са кураж, дързост, доверие, принадлежност
Show more...
Business
RSS
All content for 257 podcast is the property of Радио София | БНР and is served directly from their servers with no modification, redirects, or rehosting. The podcast is not affiliated with or endorsed by Podjoint in any way.
257 за личностно и кариерно развитие. Рубриката е отличена с наградата PR Приз за 2021 и 2022-ра година. „Това е каузата, която променя“, казва авторът Катя Василева. Питър Дракър е казал: “Ние прекарваме много време да учим лидерите какво да правят. Не отделяме достатъчно време да научим лидерите какво да спрат“. В 257 говорим именно за това какво трябва да спрем да правим. Всички знаем, че хората на високи позиции, а и не само, имат поведенчески дефицити. Най-актуалните качества, които развиват днес успешните лидери, са кураж, дързост, доверие, принадлежност
Show more...
Business
https://d3t3ozftmdmh3i.cloudfront.net/staging/podcast_uploaded_episode/12262597/12262597-1766475848276-c986e174fc20d.jpg
Личната сила като мисия
257 podcast
26 minutes 56 seconds
2 weeks ago
Личната сила като мисия

В новия епизод на 257 podcast ководещ на Катя Василева е Ралица Коларова, чиято лична история се превръща в кауза и платформа за промяна.

Ралица остава кръгъл сирак в 9. клас. Днес тя е студентка по регионално развитие и политика и носи със себе си силата, енергията и куража на човек, който е избрал не просто да оцелее, а да подаде ръка.

Така се ражда sampostigam.org – платформа, която събира на едно място информацията, възможностите и подкрепата, от които децата и младежите в неравностойно социално положение имат реална нужда. Днес "Сам постигам" вече е фондация, а първата ѝ голяма стъпка е стипендията „Гледам напред“ – знак, че подкрепата не свършва с превода по сметката, а започва с доверието и вярата.

В 257 podcast Ралица Коларова говори за онова, което рядко влиза в официалните политики – за самотата, несигурността и липсата на ориентация, пред които са изправени младежите без семейна подкрепа. За това как изглежда истинската помощ отвъд финансовата подкрепа. И за мотивацията, която се ражда, когато някой ти каже: можеш.

Епизодът поставя важния въпрос – как да насърчаваме младите хора в уязвима ситуация да бъдат активни, инициативни и уверени, а не пасивни получатели на помощ. И показва, че промяната често започва от онези, които са минали през най-трудното.

Разговор за силата на личния пример, за избора да гледаш напред и за убеждението, че всяко дете може само да постигне, ако бъде видяно, чуто и подкрепено навреме.

Слушайте отличения с две награди ПР Приз от БДВО – през 2021 и 2022, приза на TimeHeroes 2023 , наградите "Leaders of Influence 2024 и 2025" и "Зелено перо 2025" 257 podcast.

257 podcast
257 за личностно и кариерно развитие. Рубриката е отличена с наградата PR Приз за 2021 и 2022-ра година. „Това е каузата, която променя“, казва авторът Катя Василева. Питър Дракър е казал: “Ние прекарваме много време да учим лидерите какво да правят. Не отделяме достатъчно време да научим лидерите какво да спрат“. В 257 говорим именно за това какво трябва да спрем да правим. Всички знаем, че хората на високи позиции, а и не само, имат поведенчески дефицити. Най-актуалните качества, които развиват днес успешните лидери, са кураж, дързост, доверие, принадлежност