Heute geht es um ganz konkrete Sabbatical-Optionen für Angestellte, damit du deine individuelle Auszeit-Strategie planen kannst. Ich spreche über den gesetzlichen Anspruch aus Sabbaticals (leider gibt es den nicht), unbezahlten Sonderurlaub, das Arbeitszeitkonto, den Lohnverzicht durch ein Teilzeitmodell, sonstige Optionen und eine Auswahl an möglichen Kombinationen der verschiedenen Optionen. Es wird sehr konkret und anfassbar - genau das, was ich dir bieten möchte, um dich deinem Sabbatical näher zu bringen!
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(00:05:10) Gesetzlicher Anspruch
(00:07:50) Option 1: Unbezahlte Freistellung bzw. Sonderurlaub
(00:10:50) Option 2: Langzeitarbeitskonto bzw. Arbeitszeitkonto
(00:14:05) Option 3: Lohnverzicht durch Teilzeitmodell
(00:16:10) Sonstige Optionen
(00:25:35) Kombination aus verschiedenen Optionen
(00:32:10) Zusammenfassung
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