Det historiska första avsnittet. Psychological safety är en förutsättning för det agila arbetssättet men HR är ej med på våra agila transformationer och redan där kan det gå snett. Jag berättar här mina tankar på PS och de erfarenheter jag haft. General motors, Anders Berglund, Mats Alvesson och H&M får alla sig en del av skopan. Och på slutet en dikt.