Et non ! On n’entre pas uniquement dans le bureau de la DRH pour demander une augmentation ou le cœur palpitant à l’idée de passer l’entretien pour notre job de rêve. Parmi ses missions, il y a la gestion de la mobilité des collaborateurs. Comment souhaitons-nous nous rendre au bureau ? Quels sont les dispositifs mis en place par l’entreprise pour que nous puissions nous déplacer dans les meilleures conditions ? 

Car quand on mesure le temps consacré aux déplacements professionnels, 50 minutes par jour en moyenne (mais bien plus en Île de France et dans certaines professions) selon le Ministère du Travail, on se rend compte alors que la mission RH commence bien avant l’arrivée sur le lieu de travail. En fait, optimiser la QVT, la Qualité de Vie au Travail, cela nécessite de penser l’expérience collaborateur de manière globale. Louise Mertzeisen, DRH de Groupe M, gère plus de 1000 collaborateurs. Elle nous explique dans cet épisode, son rôle dans l’accompagnement de leur mobilité.

Business Class est un podcast proposé par Mobility Business de TotalEnergies

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