Nach über 60 Folgen #WVD - Wirtschaftsversprechen Deutschland war für uns klar: Deutschland – und Europa – brauchen ein anderes Narrativ.
Ein Narrativ der Macher, derjenigen, die gestalten. Darum transformieren wir WVD in CEO 500 – Nobody is Closer.
Macher sind, die Menschen, die Verantwortung annehmen, Entscheidungen treffen und Zukunft gestalten. Genau daraus entsteht der Purpose von CEO 500 - Wir richten das Licht konsequent auf diejenigen, die in ihrer Rolle gestalten, die ins Machen kommen und die mit ihrer Energie, Klarheit und Haltung andere mitreißen können.
CEO 500 geht ins Gespräch mit den Macher-Stimmen der deutschen und internationalen Wirtschaft – Persönlichkeiten, die drei Elemente miteinander vereinen:
1. Die Rolle - Sie tragen echte Verantwortung und prägen Organisationen, Märkte und Branchen.
2. Die Handlung - Sie setzen um, transformieren, entscheiden – sichtbar, mutig, konsequent.
3. Das Narrativ - Sie können erklären, warum sie tun, was sie tun – und andere in Bewegung bringen.
All content for CEO 500 - NOBODY IS CLOSER is the property of Sven Göth and is served directly from their servers
with no modification, redirects, or rehosting. The podcast is not affiliated with or endorsed by Podjoint in any way.
Nach über 60 Folgen #WVD - Wirtschaftsversprechen Deutschland war für uns klar: Deutschland – und Europa – brauchen ein anderes Narrativ.
Ein Narrativ der Macher, derjenigen, die gestalten. Darum transformieren wir WVD in CEO 500 – Nobody is Closer.
Macher sind, die Menschen, die Verantwortung annehmen, Entscheidungen treffen und Zukunft gestalten. Genau daraus entsteht der Purpose von CEO 500 - Wir richten das Licht konsequent auf diejenigen, die in ihrer Rolle gestalten, die ins Machen kommen und die mit ihrer Energie, Klarheit und Haltung andere mitreißen können.
CEO 500 geht ins Gespräch mit den Macher-Stimmen der deutschen und internationalen Wirtschaft – Persönlichkeiten, die drei Elemente miteinander vereinen:
1. Die Rolle - Sie tragen echte Verantwortung und prägen Organisationen, Märkte und Branchen.
2. Die Handlung - Sie setzen um, transformieren, entscheiden – sichtbar, mutig, konsequent.
3. Das Narrativ - Sie können erklären, warum sie tun, was sie tun – und andere in Bewegung bringen.
Christoph Werner, CEO von dm über Vertrauen, Verantwortung und die Zukunft des Handels
CEO 500 - NOBODY IS CLOSER
1 hour 7 minutes
1 month ago
Christoph Werner, CEO von dm über Vertrauen, Verantwortung und die Zukunft des Handels
Werte, Wandel und Verantwortung im Handel von morgen. In dieser Episode aus dem WVD SPECIAL "Generationen im Wandel" sprechen Sven Göth und Co-Host Carsten Bergmann mit Christoph Werner, CEO von dm-drogerie markt. Ein tiefgehendes Gespräch über Führung mit Haltung, die Zukunft des Handels, neue Partnerschaften – etwa mit SHEGLAM / Shein – und die Frage, wie ein Familienunternehmen mit 90.000 Mitarbeitenden seinen Werten treu bleibt und trotzdem den Wandel gestaltet.
Christoph Werner teilt, wie er Verantwortung versteht, wie Technologie und KI die Zukunft von dm prägen werden und warum Demut und Sinnstiftung entscheidende Erfolgsfaktoren bleiben.
CEO 500 - NOBODY IS CLOSER
Nach über 60 Folgen #WVD - Wirtschaftsversprechen Deutschland war für uns klar: Deutschland – und Europa – brauchen ein anderes Narrativ.
Ein Narrativ der Macher, derjenigen, die gestalten. Darum transformieren wir WVD in CEO 500 – Nobody is Closer.
Macher sind, die Menschen, die Verantwortung annehmen, Entscheidungen treffen und Zukunft gestalten. Genau daraus entsteht der Purpose von CEO 500 - Wir richten das Licht konsequent auf diejenigen, die in ihrer Rolle gestalten, die ins Machen kommen und die mit ihrer Energie, Klarheit und Haltung andere mitreißen können.
CEO 500 geht ins Gespräch mit den Macher-Stimmen der deutschen und internationalen Wirtschaft – Persönlichkeiten, die drei Elemente miteinander vereinen:
1. Die Rolle - Sie tragen echte Verantwortung und prägen Organisationen, Märkte und Branchen.
2. Die Handlung - Sie setzen um, transformieren, entscheiden – sichtbar, mutig, konsequent.
3. Das Narrativ - Sie können erklären, warum sie tun, was sie tun – und andere in Bewegung bringen.
