Verandering voelt vaak ongemakkelijk. Mooi, zegt Maarten Jurriaanse, want daar begint het pas echt. In deze aflevering hoor je waarom innovatie niet ontstaat in een brainstorm, maar in gedrag. Hoe je pas vooruitkomt als je durft te twijfelen, routines doorbreekt en ruimte maakt voor nieuwsgierigheid. We praten over de rol van power skills in een veranderende wereld en over leiderschap dat alleen werkt als mensen bewust kiezen om je te volgen. Een eerlijk gesprek over wat er echt nodig is om te leren, te groeien en te vernieuwen. Als mens en als organisatie.

De belangrijkste highlights:

07:04 Soft skills zijn geen ‘extraatje’, ze zijn je fundering

10:58 Waarom volgerschap ook leiderschap vraagt

17:42 Innoveren = mensen meenemen in verandering

25:15 Reizen, reflectie en nieuwsgierigheid: Maartens eigen ervaring

30:58 Kleine gewoontes, groot effect: zo blijf je relevant in je werk

Handige linkjes

 Power skills en Innovation Management  trainingen

Boeken tip: De Wisselwachter | Geert Mak

Vorige aflevering Maarten over Design Thinking

Mis geen enkele aflevering

🎧 Abonneer je op dit kanaal

📩 Schrijf je in voor onze nieuwsbrief

📱 Volg ons op Instagram / LinkedIn

🎙️ Gehost door Competence Factory