Welkom bij de Verzuimdokter Podcast – dé verzuimpodcast van Nederland.
Elke week krijg je scherpe inzichten, praktische tips en eerlijke verhalen om verzuim slimmer, sneller én mensgerichter aan te pakken.
In deze aflevering spreken we met Hedwig Lubberding, coach voor HR-professionals en jarenlang zelf HR-adviseur in de horeca, hotellerie en technische sector. Ze combineert diepe kennis van het HR-vak met persoonlijke ontwikkeling – precies die twee werelden waar zoveel HR-professionals tussen klem komen te zitten.
We hebben het over:
Waarom HR zo snel in de waan van de dag belandt Druk, dienstbaar, brandjes blussen… maar niet toekomen aan wat écht verschil maakt.
Hoe verborgen kosten van verzuim exploderen Van €400 per dag naar tonnen per jaar als je ook omzetderving, projectvertragingen en extra druk op collega’s meeneemt.
Waarom HR de taal van het MT moet leren spreken Niet met ‘mensen worden vitaler’, maar met harde businesscases, ROI en: “Voor elke euro die we investeren, besparen we er vijf.”
De spanning tussen dienstbaarheid en eigenaarschap HR wil iedereen helpen, maar cijfert zichzelf daardoor vaak weg. Tot het punt dat eigen ontwikkeling, invloed en grenzen verdwijnen.
Waarom plannen mislukken als je de timing niet snapt Een 1000-dagen-doel, doorvertaald naar jaar-, kwartaal- en maandoelen – én afgestemd op de cadans van je organisatie.
Hoe verbinding en gezien worden het echte verschil maken Van fabriekshal tot MT-tafel: mensen willen erkenning, aandacht en een veilige relatie. Dáár begint werkgeluk én verzuimreductie.
En misschien wel de belangrijkste les: HR wil zelf óók gezien worden. Als professional, als mens en als strategische speler die impact maakt.
Hedwig spreekt eerlijk, herkenbaar en scherp over de uitdagingen achter het HR-vak: gedrag, patronen, lef, grenzen en de kracht van stap-voor-stap bouwen aan invloed.
Een aflevering voor iedereen die weet dat verzuim niet daalt door protocollen, maar door mensen die stevig staan en gezien worden.
Dankjewel voor het luisteren. We hopen dat deze aflevering je nieuwe inzichten geeft én het vertrouwen om het gesprek over verzuim en HR vanuit meer rust, stevigheid en lef te voeren.
Want verzuim stopt niet vanzelf. Het UWV of de bedrijfsarts lost het niet in z’n eentje op. En verbinding? Die begint bij mensen die durven te vragen: “Wat heb jij nodig?”
Maar weten is nog geen doen.
Daarom is er de Verzuimdokter Community. Geen theorieclub, maar een plek waar professionals elkaar scherp houden. Waar je vragen kunt stellen, dossiers kunt uitpluizen en elke week blijft leren via masterclasses, tools en praktische cursussen die écht helpen om verzuim te verlagen.
Voel je dat je klaar bent om door te pakken? Meld je aan via verzuimdokter.nl. Wie weet, zien we je daar!