Formlen for Forretningsdrevet HR, Kapitel 14
Trin for trin udvikling af en Forretningsdrevet HR funktion:
Hvis du står overfor at skulle udvikle HR-funktionen og dit HR-team, start da med at tænke over, hvordan og hvornår du kan og vil involvere top- og linjeledelse i processen.
Derefter kan du skitsere udviklingsforløbet med inspiration fra dette kapitel.
Hvis du allerede i gang med en udviklingsproces, se da hvor det er muligt at supplere med de øvelser og procestrin, som er beskrevet.
Selvom du ikke overvejer at igangsætte i en udviklingsproces, kan du alligevel lave nogle af opvarmningsøvelserne med dit team. Det er øvelser, som altid giver en god dialog i teamet.
Vil du have fat i bogens modeller, procesbeskrivelser, tjeklister og spørgerammer?
Så tjek www.forretningsdrevethr.dk