Podcast om gruppedynamik, selvom podcasten hedder Gruppedynamit med T. Fordi samarbejde og grupper kan være en sprængfarlig størrelse, særligt når ingen kender hinanden fra starten af et studie eller man glemmer at forventningsafstemme løbende. Så hvad gør man helt konkret, hvilke problematikker kan undgås og hvilke skal tages head on? Alt det og meget mere vil vi dykke ned i denne podcast. Lyt med, når vi i hvert afsnit tager et specifikt emne op, fx konflikthåndtering, indledende forventningsafstemning eller den svære snak, når gruppearbejdet går skævt.
All content for GRUPPEDYNAMIT is the property of Trine Mayntzhusen and is served directly from their servers
with no modification, redirects, or rehosting. The podcast is not affiliated with or endorsed by Podjoint in any way.
Podcast om gruppedynamik, selvom podcasten hedder Gruppedynamit med T. Fordi samarbejde og grupper kan være en sprængfarlig størrelse, særligt når ingen kender hinanden fra starten af et studie eller man glemmer at forventningsafstemme løbende. Så hvad gør man helt konkret, hvilke problematikker kan undgås og hvilke skal tages head on? Alt det og meget mere vil vi dykke ned i denne podcast. Lyt med, når vi i hvert afsnit tager et specifikt emne op, fx konflikthåndtering, indledende forventningsafstemning eller den svære snak, når gruppearbejdet går skævt.
Dette afsnit handler om ny gruppedannelse og forventningsafstemning med “fremmede”/nye gruppemedlemmer, fokus på faglige såvel som personlige kompetencer. Hvad kan DU bidrage? Hvilke udfordringer er svære?
Formålet med dette afsnit er at tage hul på hvordan man får formuleret et fælles afsæt for gruppearbejdet som forhåbentligt kan forebygge potentielle konflikter og misforståelser, når man sættes sammen/danner en ny gruppe.
GRUPPEDYNAMIT
Podcast om gruppedynamik, selvom podcasten hedder Gruppedynamit med T. Fordi samarbejde og grupper kan være en sprængfarlig størrelse, særligt når ingen kender hinanden fra starten af et studie eller man glemmer at forventningsafstemme løbende. Så hvad gør man helt konkret, hvilke problematikker kan undgås og hvilke skal tages head on? Alt det og meget mere vil vi dykke ned i denne podcast. Lyt med, når vi i hvert afsnit tager et specifikt emne op, fx konflikthåndtering, indledende forventningsafstemning eller den svære snak, når gruppearbejdet går skævt.
