Veel mensen gedragen zich op hun werk anders dan thuis of bij vrienden. Dat heeft vaak te maken met identiteit, diversiteit en de mate waarin je je veilig of geaccepteerd voelt op de werkvloer. Je positie in de maatschappij wordt beïnvloed door factoren als culturele achtergrond, geslacht, inkomen, seksualiteit en religie. Dat kan voordelen opleveren, of juist ongelijke kansen en discriminatie veroorzaken. 

In deze aflevering spreekt journalist, schrijver en spreker Tahrim Ramdjan over het dagelijks balanceren tussen verschillende identiteiten. Hij groeide op in de Bijlmer, studeerde in Amsterdam Zuid en beweegt zich als queer moslim in een overwegend witte journalistieke sector. Tahrim vertelt openhartig over intersectionaliteit, jezelf durven zijn op het werk, de zoektocht naar je plek wanneer je niet in één hokje past en hoe juist die veelzijdigheid een bron van kracht kan zijn.

Het Echte Werk is een productie van Airborne Network, in samenwerking met Intermediair.

Hosts Danielle Jiskoot en Sacha Martina zijn in hun dagelijks leven veel bezig met actuele thema’s rond Diversity, Equity & Inclusion (DE&I). Met hun bedrijf House of Inclusion adviseren zij bedrijven in binnen- en buitenland over het creëren van een inclusieve en toekomstbestendige werkcultuur.

Het Echte Werk is een productie van Airborne Network, in samenwerking met Intermediair.

authenticiteit, intersectionaliteit, diversiteit, discriminatie, veilige werksfeer, queer moslims, Islam, diversiteit, inclusie, kruispuntdenken, journalistiek, discriminatie

mentale gezondheid, werkdruk, stress, balans, focus, technologie, prikkels, OpenUp, Gijs Coppens, preventie, werkstructuur, ontspanning, leiderschap, welzijn, DEI, burn-out, lummelen, werkcultuur, druk zijn, mentale rust"

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.