Leaders unplugged – The stories behind
In diesem Podcast geht’s nicht einfach um spannende Karrieren - es geht um die Personen dahinter.
Ich spreche mit Führungspersönlichkeiten über das, was hinter einem Titel und einer Position steckt. Ehrlich, offen echt.
Es geht um Mut, Zweifel, Entscheidungen, Umwege und Aha-Momente.
Um persönliche Erfahrungen, aus denen andere lernen können.
„Leaders unplugged“ schafft Raum für genau diese Geschichten – weil sie erzählenswert sind. Weil sie inspirieren. Und weil sie uns zeigen: Erfolgreiches Leadership hat weniger mit Perfektion und vielmehr mit Persönlichkeit zu tun.
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Leaders unplugged – The stories behind
In diesem Podcast geht’s nicht einfach um spannende Karrieren - es geht um die Personen dahinter.
Ich spreche mit Führungspersönlichkeiten über das, was hinter einem Titel und einer Position steckt. Ehrlich, offen echt.
Es geht um Mut, Zweifel, Entscheidungen, Umwege und Aha-Momente.
Um persönliche Erfahrungen, aus denen andere lernen können.
„Leaders unplugged“ schafft Raum für genau diese Geschichten – weil sie erzählenswert sind. Weil sie inspirieren. Und weil sie uns zeigen: Erfolgreiches Leadership hat weniger mit Perfektion und vielmehr mit Persönlichkeit zu tun.
#009 Als Schwesternduo zur Doppelspitze: Romina & Olivia Haller über Nachfolge im Familienbetrieb
Leaders unplugged - the stories behind
51 minutes
1 week ago
#009 Als Schwesternduo zur Doppelspitze: Romina & Olivia Haller über Nachfolge im Familienbetrieb
Vom „auf keinen Fall“ zur starken Doppelspitze.
Romina und Olivia Haller waren sich lange sicher: „Wir übernehmen das elterliche Unternehmen auf gar keinen Fall.“
Heute leiten sie als Schwesternduo den Familienbetrieb Haller Raumgestaltung in Sattelbach, nahe des Bodensees, führen ein rund 60-köpfiges Team, entwickeln die Marke weiter und tragen die Verantwortung für ein Unternehmen, das ihre Eltern aufgebaut haben.
In dieser Episode erzählen sie, warum sie jahrelang dachten, sie würden den Betrieb nie übernehmen, was ein halbes Jahr Testlauf verändert hat und wie es ist, mit den eigenen Eltern im selben Unternehmen zu arbeiten.
Es geht um Nachfolge ohne Muss-Gefühl, Generationskonflikte, Rebranding, Frauen im Handwerk und um die Frage, was Mut im echten Leben bedeutet.
Leaders unplugged - the stories behind
Leaders unplugged – The stories behind
In diesem Podcast geht’s nicht einfach um spannende Karrieren - es geht um die Personen dahinter.
Ich spreche mit Führungspersönlichkeiten über das, was hinter einem Titel und einer Position steckt. Ehrlich, offen echt.
Es geht um Mut, Zweifel, Entscheidungen, Umwege und Aha-Momente.
Um persönliche Erfahrungen, aus denen andere lernen können.
„Leaders unplugged“ schafft Raum für genau diese Geschichten – weil sie erzählenswert sind. Weil sie inspirieren. Und weil sie uns zeigen: Erfolgreiches Leadership hat weniger mit Perfektion und vielmehr mit Persönlichkeit zu tun.