“A instituição está sempre acima de nós, e nós estamos cá para servir a instituição, não para nos servirmos a nós próprios.” Thomaz Morais, o homem que levou os “Lobos” até ao Campeonato do Mundo de Rugby em 2007, defende que a missão coletiva deve prevalecer sobre a individual. A diferença faz-se pela excelência: elevar a fasquia, aprender rápido com o erro e avançar. Nesta conversa inspiradora percebemos que os princípios da liderança são os mesmos no campo de rugby, no futebol ou numa orga...
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“A instituição está sempre acima de nós, e nós estamos cá para servir a instituição, não para nos servirmos a nós próprios.” Thomaz Morais, o homem que levou os “Lobos” até ao Campeonato do Mundo de Rugby em 2007, defende que a missão coletiva deve prevalecer sobre a individual. A diferença faz-se pela excelência: elevar a fasquia, aprender rápido com o erro e avançar. Nesta conversa inspiradora percebemos que os princípios da liderança são os mesmos no campo de rugby, no futebol ou numa orga...
O domínio técnico absoluto, a atitude e a paixão são três ingredientes fundamentais para a criação de valor e de um serviço de excelência, defende Miguel Poisson, CEO da Sotheby’s Realty Portugal. O líder que acredita ainda que a diferença se faz através do alinhamento, de uma estratégia motivacional e da celebração como empowerment. O ÍMAN é um podcast e videocast da Lift, que dá a conhecer a visão e as histórias de líderes inspiradores, que se destacam pela sua contribuição para um futuro m...
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“A instituição está sempre acima de nós, e nós estamos cá para servir a instituição, não para nos servirmos a nós próprios.” Thomaz Morais, o homem que levou os “Lobos” até ao Campeonato do Mundo de Rugby em 2007, defende que a missão coletiva deve prevalecer sobre a individual. A diferença faz-se pela excelência: elevar a fasquia, aprender rápido com o erro e avançar. Nesta conversa inspiradora percebemos que os princípios da liderança são os mesmos no campo de rugby, no futebol ou numa orga...
