Home
Categories
EXPLORE
True Crime
Comedy
Business
Society & Culture
Sports
History
News
About Us
Contact Us
Copyright
© 2024 PodJoint
00:00 / 00:00
Sign in

or

Don't have an account?
Sign up
Forgot password
https://is1-ssl.mzstatic.com/image/thumb/Podcasts116/v4/fd/fd/43/fdfd431e-2ff4-0ec6-ab87-73df91f6d08b/mza_8101914651843672662.jpg/600x600bb.jpg
Managers in Transition für ManagerInnen und Führungskräfte in der beruflichen Neuorientierung
Sabine Votteler - Business-Mentorin, Expertin für Business-Gründung und -Aufbau
213 episodes
6 days ago
Beschäftigst du dich mit dem Thema berufliche Neuorientierung, Aussteigen aus der Karriere, vielleicht dem Schritt in eine berufliche Selbstständigkeit? Bist du an dem Punkt in deiner Karriere angekommen, wo dich fragst, ob du eigentlich bis zur Rente so weiter machen möchtest, oder ob es nicht noch etwas anderes in deinem Berufsleben geben könnte? Wenn du dir mehr Selbstbestimmung, Selbstwirksamkeit und Sinn wünschst, dir aber noch nicht im Klaren bist, wie du das erreichen kannst und welcher Weg für dich sinnvoll ist, dann bist du hier richtig. Bist du mit deinem Job unzufrieden und steckst gefühlt fest? Vielleicht bist du in einer Position angekommen und „noch höher zu steigen“ reizt dich nicht mehr? Vielleicht haben sich deine Werte und Prioritäten verändert? Vielleicht bist du einfach müde und den ewigen Kampf leid? UND: Du willst noch was anderes machen im Leben. Du bist hin und her gerissen und dir fehlt Klarheit. Du wünschst dir mehr Wertschätzung, Freiheit und Selbstbestimmung – wenn du nur wüsstest wie und all die Zweifel und Fragen nicht wären. Was tut man in dieser Situation? Wie findest du heraus, was du kannst und willst? Woher nimmst du Inspiration und Mut und wo gibt es Gleichgesinnte – Menschen, denen es ähnlich geht? Hier bist du richtig! Denn hier gibt es das alles. Ich weiß zu 100%, wie es dir geht. Nach mehreren Jahrzehnten in Management-Positionen war ICH auch an dem Punkt angekommen, wo die Karriere ihren Reiz verloren hatte. Dennoch war die Entscheidung auszusteigen und mich selbstständig zu machen, alles andere als einfach. Voraus ging eine Phase, die von Zweifeln und Unsicherheit geprägt war und in der sich lange Zeit überhaupt nichts zu bewegen schien. Ich hatte wenige Menschen, denen ich mich anvertrauen konnte und die mich verstanden. Es schien als wäre ich die einzige, die so „komisch“ war. Mittlerweile weiß ich: Mitnichten! Deshalb gibt dieser Podcast Informationen, Inspirationen, Unterstützung und Interviews mit anderen „Managern in Transition“. Übrigens: Was ich unter Transition verstehe, erfährst du gleich in der ersten Episode…
Show more...
Careers
Business,
Marketing,
Entrepreneurship
RSS
All content for Managers in Transition für ManagerInnen und Führungskräfte in der beruflichen Neuorientierung is the property of Sabine Votteler - Business-Mentorin, Expertin für Business-Gründung und -Aufbau and is served directly from their servers with no modification, redirects, or rehosting. The podcast is not affiliated with or endorsed by Podjoint in any way.
Beschäftigst du dich mit dem Thema berufliche Neuorientierung, Aussteigen aus der Karriere, vielleicht dem Schritt in eine berufliche Selbstständigkeit? Bist du an dem Punkt in deiner Karriere angekommen, wo dich fragst, ob du eigentlich bis zur Rente so weiter machen möchtest, oder ob es nicht noch etwas anderes in deinem Berufsleben geben könnte? Wenn du dir mehr Selbstbestimmung, Selbstwirksamkeit und Sinn wünschst, dir aber noch nicht im Klaren bist, wie du das erreichen kannst und welcher Weg für dich sinnvoll ist, dann bist du hier richtig. Bist du mit deinem Job unzufrieden und steckst gefühlt fest? Vielleicht bist du in einer Position angekommen und „noch höher zu steigen“ reizt dich nicht mehr? Vielleicht haben sich deine Werte und Prioritäten verändert? Vielleicht bist du einfach müde und den ewigen Kampf leid? UND: Du willst noch was anderes machen im Leben. Du bist hin und her gerissen und dir fehlt Klarheit. Du wünschst dir mehr Wertschätzung, Freiheit und Selbstbestimmung – wenn du nur wüsstest wie und all die Zweifel und Fragen nicht wären. Was tut man in dieser Situation? Wie findest du heraus, was du kannst und willst? Woher nimmst du Inspiration und Mut und wo gibt es Gleichgesinnte – Menschen, denen es ähnlich geht? Hier bist du richtig! Denn hier gibt es das alles. Ich weiß zu 100%, wie es dir geht. Nach mehreren Jahrzehnten in Management-Positionen war ICH auch an dem Punkt angekommen, wo die Karriere ihren Reiz verloren hatte. Dennoch war die Entscheidung auszusteigen und mich selbstständig zu machen, alles andere als einfach. Voraus ging eine Phase, die von Zweifeln und Unsicherheit geprägt war und in der sich lange Zeit überhaupt nichts zu bewegen schien. Ich hatte wenige Menschen, denen ich mich anvertrauen konnte und die mich verstanden. Es schien als wäre ich die einzige, die so „komisch“ war. Mittlerweile weiß ich: Mitnichten! Deshalb gibt dieser Podcast Informationen, Inspirationen, Unterstützung und Interviews mit anderen „Managern in Transition“. Übrigens: Was ich unter Transition verstehe, erfährst du gleich in der ersten Episode…
Show more...
Careers
Business,
Marketing,
Entrepreneurship
https://images.podigee-cdn.net/0x,sbqB0tB8rze-KA22VQZwcnQLUWXcO-eCpN7GByOzyUFo=/https://main.podigee-cdn.net/uploads/u34439/23db196b-47ac-4fe7-ab00-d5d57508ebd6.jpg
Raus aus der Opferrolle – Zuversicht durch Handeln
Managers in Transition für ManagerInnen und Führungskräfte in der beruflichen Neuorientierung
59 minutes
6 days ago
Raus aus der Opferrolle – Zuversicht durch Handeln
#213 Richard Kaan hat mehrere massive Brüche durchlebt: Mit 45 zwang ihn eine Krebsdiagnose, seine erfolgreiche Firma zu schließen. Was er dann tat, war außergewöhnlich und zeigt, wie man aus Krisen gestärkt hervorgeht. Im Interview spricht er Klartext: „Die Opferrolle ist die dümmste Rolle, die du einnehmen kannst. Zuversicht ist Hoffnung plus Handeln – die Zuversicht kommt aus dem Tun." Du erfährst: Seine Drei-Listen-Methode für schwierige Entscheidungen Die radikale Bewerbungsstrategie (9 von 10 Erfolgsquote!) Wie du aus dem gedanklichen Loop rauskommst Warum Brüche zu Wendepunkten werden können Was wirklich hilft gegen Existenzangst Ein Gespräch über Zuversicht, Neuanfänge und die Kraft des Handelns.
Managers in Transition für ManagerInnen und Führungskräfte in der beruflichen Neuorientierung
Beschäftigst du dich mit dem Thema berufliche Neuorientierung, Aussteigen aus der Karriere, vielleicht dem Schritt in eine berufliche Selbstständigkeit? Bist du an dem Punkt in deiner Karriere angekommen, wo dich fragst, ob du eigentlich bis zur Rente so weiter machen möchtest, oder ob es nicht noch etwas anderes in deinem Berufsleben geben könnte? Wenn du dir mehr Selbstbestimmung, Selbstwirksamkeit und Sinn wünschst, dir aber noch nicht im Klaren bist, wie du das erreichen kannst und welcher Weg für dich sinnvoll ist, dann bist du hier richtig. Bist du mit deinem Job unzufrieden und steckst gefühlt fest? Vielleicht bist du in einer Position angekommen und „noch höher zu steigen“ reizt dich nicht mehr? Vielleicht haben sich deine Werte und Prioritäten verändert? Vielleicht bist du einfach müde und den ewigen Kampf leid? UND: Du willst noch was anderes machen im Leben. Du bist hin und her gerissen und dir fehlt Klarheit. Du wünschst dir mehr Wertschätzung, Freiheit und Selbstbestimmung – wenn du nur wüsstest wie und all die Zweifel und Fragen nicht wären. Was tut man in dieser Situation? Wie findest du heraus, was du kannst und willst? Woher nimmst du Inspiration und Mut und wo gibt es Gleichgesinnte – Menschen, denen es ähnlich geht? Hier bist du richtig! Denn hier gibt es das alles. Ich weiß zu 100%, wie es dir geht. Nach mehreren Jahrzehnten in Management-Positionen war ICH auch an dem Punkt angekommen, wo die Karriere ihren Reiz verloren hatte. Dennoch war die Entscheidung auszusteigen und mich selbstständig zu machen, alles andere als einfach. Voraus ging eine Phase, die von Zweifeln und Unsicherheit geprägt war und in der sich lange Zeit überhaupt nichts zu bewegen schien. Ich hatte wenige Menschen, denen ich mich anvertrauen konnte und die mich verstanden. Es schien als wäre ich die einzige, die so „komisch“ war. Mittlerweile weiß ich: Mitnichten! Deshalb gibt dieser Podcast Informationen, Inspirationen, Unterstützung und Interviews mit anderen „Managern in Transition“. Übrigens: Was ich unter Transition verstehe, erfährst du gleich in der ersten Episode…