In deze aflevering gaat Paul Laseur in gesprek met Tom Haak. Sinds 10 jaar leidt Tom het HR Trend Institute. Trendwatchers op het gebied van mensen en organisaties. Afgelopen 10 veranderen er wel dingen in het HR landschap, maar het gaat volgens Tom wel langzamer dan je zou willen. Kijk je naar technologie dan zie je hele grote en snelle ontwikkelingen, maar als mensen vraagt om een organisatie uit te tekenen, dan wordt er al snel een pyramide getekend. Met een baas bovenaan en daaronder een organisatieschema. En dat is nog vrij traditioneel, aldus Tom.

Zorg dat je de basis goed doet. En dat heeft niks met trends te maken. Behandel medewerkers op een respectvolle en goede manier. Wees vriendelijk, betaal goede salarissen, ga met medewerkers in gesprek en luister naar ze.