Aujourd’hui, je te propose une rencontre avec Laury Maurice, CEO de Shodo, une ESN qui bouscule les codes du conseil 💥
On a parlé de son parcours (elle était directrice marketing avant de devenir CEO), de sa vision du leadership (en tant que femme de 31 ans), et surtout de la manière dont Shodo remet l’humain au centre du travail 🤝
Laury partage aussi avec beaucoup de sincérité ses engagements féministes 💪 : chez Shodo, on prend en compte le cycle menstruel, la maternité, les pathologies des femmes... Bref, des sujets encore trop peu abordés dans le monde pro. Et malgré la difficulté de recruter des femmes dans la tech, elle garde le cap : créer une boîte vraiment inclusive ✨
On a aussi parlé de croissance choisie : croître pour mieux vivre, ensemble, et non pour écraser les autres 🌱
Un épisode inspirant, honnête, et qui fait du bien. Bonne écoute ❤️
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Aujourd’hui, je te propose une rencontre avec Laury Maurice, CEO de Shodo, une ESN qui bouscule les codes du conseil 💥
On a parlé de son parcours (elle était directrice marketing avant de devenir CEO), de sa vision du leadership (en tant que femme de 31 ans), et surtout de la manière dont Shodo remet l’humain au centre du travail 🤝
Laury partage aussi avec beaucoup de sincérité ses engagements féministes 💪 : chez Shodo, on prend en compte le cycle menstruel, la maternité, les pathologies des femmes... Bref, des sujets encore trop peu abordés dans le monde pro. Et malgré la difficulté de recruter des femmes dans la tech, elle garde le cap : créer une boîte vraiment inclusive ✨
On a aussi parlé de croissance choisie : croître pour mieux vivre, ensemble, et non pour écraser les autres 🌱
Un épisode inspirant, honnête, et qui fait du bien. Bonne écoute ❤️
# 26 - Bébé + Carrière, oui c'est possible. Pauline Bar, Coach
Mind Your Step.
1 hour 13 minutes 47 seconds
3 years ago
# 26 - Bébé + Carrière, oui c'est possible. Pauline Bar, Coach
« Mieux vaut attendre un peu avant d’avoir des gosses, histoire de se stabiliser au niveau du taf » 🤔
👉 Ca c’est la phrase que j’entends souvent quand le sujet des enfants pop up dans une conversation.
Et si finalement on était jamais vraiment stabilisé …
Serait - on alors inéluctablement voué à choisir entre boulot et bébés ? 🤭
Pauline Bar nous prouve, qu’au contraire, s’occuper d’enfants en bas âge peut carrément être un atout pour sa carrière. 👏👏👏
Pauline est fondatrice de The Working Mums qui aide les femmes à s’épanouir personnellement et professionnellement, notamment lorsque celles-ci sont amenées à vivre cette chouette 🦉 expérience qu’est le congé maternité.
On évoque plusieurs sujets :
👉 Comment fait-on pour gérer son retour de congé mat’/pat'
👉 Quels sont les nouvelles compétences que peut apporter la naissance d’un bébé
👉 Quelles stratégies à mettre en place pour limiter sa charge mentale après un accouchement
👉 Comment balancer sa vie pro et perso au retour d’un congé mat/pat'
Alors SI :
☝🏻 vous souhaitez avoir tout plein de bébés 👶 et que vous hésitez encore …
☝🏻 vous êtes déjà parent et vous galérez comme jaja …
☝🏻 vous n’êtes absolument pas concerné mais êtes curieux de comprendre ce que vivent vos jeunes collègues parents …
Cet épisode est la perle qui manquait à votre collier 👨🏻🍼👩🏽🍼
Mind Your Step.
Aujourd’hui, je te propose une rencontre avec Laury Maurice, CEO de Shodo, une ESN qui bouscule les codes du conseil 💥
On a parlé de son parcours (elle était directrice marketing avant de devenir CEO), de sa vision du leadership (en tant que femme de 31 ans), et surtout de la manière dont Shodo remet l’humain au centre du travail 🤝
Laury partage aussi avec beaucoup de sincérité ses engagements féministes 💪 : chez Shodo, on prend en compte le cycle menstruel, la maternité, les pathologies des femmes... Bref, des sujets encore trop peu abordés dans le monde pro. Et malgré la difficulté de recruter des femmes dans la tech, elle garde le cap : créer une boîte vraiment inclusive ✨
On a aussi parlé de croissance choisie : croître pour mieux vivre, ensemble, et non pour écraser les autres 🌱
Un épisode inspirant, honnête, et qui fait du bien. Bonne écoute ❤️