A vezető dolga, hogy motiválja a csapatát… de mi van akkor, ha ő maga is motivációra szorul? 🤯 Vajon hogyan hathat vissza a munkatársak energiája a cégvezetőre, és mit tehetünk, hogy egy egészséges, inspiráló munkakörnyezetet alakítsunk ki?

Ebben az epizódban egy izgalmas perspektívát hozunk:
✅ Miért kulcsfontosságú, hogy a vezető is kapjon visszajelzést a csapatától?
✅ Hogyan lehet elkerülni a kiégést vezetőként?
✅ Milyen szerepe van a belső motivációnak a csapatban?
✅ Hogyan ismerhetők fel a belülről motivált munkatársak már az interjún?
✅ Miért fontos a transformációs vezetés, és hogyan inspirálhatjuk a csapatot hosszú távon?

Ha vállalkozóként nem csak túlélni, hanem megélni akarod a mindennapokat, ezt az epizódot hallanod kell! 🎧

🔔 Iratkozz fel a MindSetup Podcastre, és ne maradj le a következő adásról sem!

📲 Hallgasd meg Spotify-on, Apple Podcasts-on vagy YouTube-on!

💬 Neked mi a tapasztalatod? Szerinted a munkatársak hatással vannak a vezető motivációjára? Írd meg kommentben!