São atividades que tem por objetivo levar as pessoas a fazerem o que foi descrito e determinado fazer. Nesse mundo onde precisamos realmente tentar inovar e se adaptar as mudanças, um método prescritivo não ajuda nesse sentido. Se as pessoas estiverem se limitando a sua função, com as suas metas individuais, como a empresa pode imaginar uma transformação que realmente não seja simplesmente de melhoria local. Isso não consegue transcender e realmente possibilitar viabilizar maior competitividade.