V sedmi epizodi našega podkasta smo gostili profesorja dr. Valentina Bucika, strokovnjaka za psihološko metodologijo z Oddelka za psihologijo Filozofske fakultete Univerze v Ljubljani. Z njim smo se pogovarjali o različnih vidikih psihološkega testiranja v kadrovskih procesih. Med drugim je razkril je, kako delujejo psihološki testi, kako se nanje pripraviti in zakaj je iskrenost vedno najboljša strategija.

Vsebina:

00:00 Kdo je tokratni gost

02:00 Kaj so psihološki testi ter zakaj jih potrebujemo v kadrovanju

07:00 Kaj lahko delodajalci izvejo iz testiranj

22:20 O laganju pri psihološkem testiranju

32:40 Lastnosti dobrega merskega inštrumenta

39:15 Kdo ima vpogled v dosežke in kako skrbimo zavarovanje podatkov