In der Arbeitswelt treffen unterschiedliche Seelenalter aufeinander. Die junge Seele als aktiver Initiator und Pionier, die reife Seele mit ihrem großen Verantwortungsbedürfnis und die alte Seele mit gewisser Gelassenheit und Weitblick ermöglichen hier fruchtbare Synergien.

Und doch kommt es leicht zu Wertekollisionen - und bei den älteren dem Gefühl von Unverstanden sein. Hinzu kommen die sogenannten Ordnungen, die gruppendynamischen Regeln aus der systemischen Wissenschaft.

 Anhand vieler realer Beispiele machen wir Positives und Schwieriges plastisch verständlich. Viel Inspiration und Freude dabei!

Marion Lockerts Business-Homepage lautet übrigens www.mli-business.de Für Prozessbegleitungen, systemische Problemlösungen, Coaching und Seminare, vor allem zum Thema emotionale Führungskompetenz, sind Sie hier richtig!

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