Karolina Wójcik – psycholożka, badaczka i trenerka biznesu, a także wykładowczyni School of Form – nową inspirującą rozmówczynią wideocastu „Wedle Uznania”. Przy filiżance czekolady, Maciej Herman, Dyrektor Zarządzający firmy Wedel i Robert Zydel, Dyrektor muzeum Fabryka Czekolady E.Wedel rozmawiają ze swoją wyjątkową gościnią o kluczowych wyzwaniach współczesnych organizacji i integracji życia z pracą. Tym razem pod lupę biorą empatię w zarządzaniu oraz kwestie, z jakimi mierzą się współczesne menedżerki i menedżerowie.
W tym odcinku, pełnym praktycznych wskazówek, odniesień do badań naukowych i analiz, rozmawiamym.in. o tym.:
📍 Czy empatia to kluczowa kompetencja lidera?
📍 Gdzie leżą granice empatii i jak chronić własne zasoby psychiczne w pracy, by uniknąć wypalenia?
📍 Jakie są źródła stresu i czy zawsze ma on na nas negatywny wpływ oraz jaka jest roli środowiska pracy w dobrostanie psychicznym.
📍 Karolina Wójcik przedstawia model SEEDS, czyli fundamenty zdrowia psychicznego: wsparcie społeczne, ćwiczenia fizyczne, edukacja, dieta i sen.
📍 Poruszamy temat integracji życia zawodowego i prywatnego (work-life integration) oraz specyfikę zarządzania w instytucjach kultury.
Nie przegapcie tej fascynującej rozmowy! To esencjonalny odcinek dla wszystkich, którzy chcą lepiej zrozumieć psychologiczne wyzwania współczesnego zarządzania, efektywnie rozwijać swoje kompetencje liderskie i zadbać o własny dobrostan w pracy. Kliknij i posłuchaj!
Życzymy smakowitej konsumpcji 5 odcinka 😊
📌 SUBSKRYBUJ wedle uznania, by być na bieżąco z nowymi odcinkami.