Het ligt voor de hand om niet alleen een goede werkgever te willen zijn, maar ook een goede opdrachtgever. Zeker in een arbeidsmarkt waarin externen zich snel bewegen tussen organisaties, is een zachte landing in de organisatie geen luxe maar een randvoorwaarde voor productiviteit, betrokkenheid en continuïteit.Maar in hoeverre zijn opdrachtgevers zich hiervan bewust? En áls dat bewustzijn er is, waar lopen zij dan tegenaan binnen integrale de candidate/employee journey?In deze aflevering van ZiPtalk bespreken we dit met Mariette Wendrich (CEO, Flextender) en Claire Kros (Learning & Development Consultant).Mariette Wendrich laat zien waarom goed opdrachtgeverschap niet ophoudt bij contracten en compliance, maar juist zichtbaar wordt in tijdige betaling, eenduidige processen en aandacht voor tevredenheid van externen in de keten.Claire Kros benadrukt dat pre-boarding en onboarding cruciaal zijn voor externen, omdat juist in die eerste fase verbinding, duidelijkheid en snelheid bepalen hoe snel iemand écht waarde kan toevoegen.
🌎 Zipconomy.nl
🤝 Linkedin
Presentatie: Narada Bouwland & Jan-Willem Weijers
Redactie: https://www.zipmedia.nl/