Kurumsal hayatta gerçekten fark yaratmak mümkün mü? Beyaz Yaka Günlükleri’nin bu bölümünde “Bilinçli Etki Yaratma Rehberi” Bakiye Engiz’i ağırlıyoruz. Sadece bugünün değil, geleceğin beyaz yakalısı nasıl olmalı sorusunu soruyoruz. 🎙 Deneyim, içgörü ve etkiyle dolu bu bölümde: Kurumsal hayatta görünmeyen ama hissedilen dinamikler Etki yaratmak isteyen çalışanlar için ipuçları Liderlik, kariyer ve kişisel anlam arayışı 💡 Eğer sen de “Sadece işimi değil, izimi bırakmak istiyorum” diyorsan, bu...
All content for Beyaz Yaka Günlükleri is the property of by Evrim Funda İnkaya Horoz and is served directly from their servers
with no modification, redirects, or rehosting. The podcast is not affiliated with or endorsed by Podjoint in any way.
Kurumsal hayatta gerçekten fark yaratmak mümkün mü? Beyaz Yaka Günlükleri’nin bu bölümünde “Bilinçli Etki Yaratma Rehberi” Bakiye Engiz’i ağırlıyoruz. Sadece bugünün değil, geleceğin beyaz yakalısı nasıl olmalı sorusunu soruyoruz. 🎙 Deneyim, içgörü ve etkiyle dolu bu bölümde: Kurumsal hayatta görünmeyen ama hissedilen dinamikler Etki yaratmak isteyen çalışanlar için ipuçları Liderlik, kariyer ve kişisel anlam arayışı 💡 Eğer sen de “Sadece işimi değil, izimi bırakmak istiyorum” diyorsan, bu...
Bir çocuğun odasını topladığını düşünün; "Aferin" demekle kalmayıp, "Bu harika iş için birlikte dondurma yemeye gidelim" demenin farkını hayal edin. İşte ödül sistemleri de böyle işler! Maddi ödüller kısa vadede cazip olabilir, ancak gerçek değer; takdir edilmek, gelişim fırsatları sunmak ve anlamlı ödüller vermekle ortaya çıkar. Çalışanların gerçekten değerli olduklarını hissetmeleri uzun vadeli performansı artırır. Ödül sistemlerinde en önemli konular...
Beyaz Yaka Günlükleri
Kurumsal hayatta gerçekten fark yaratmak mümkün mü? Beyaz Yaka Günlükleri’nin bu bölümünde “Bilinçli Etki Yaratma Rehberi” Bakiye Engiz’i ağırlıyoruz. Sadece bugünün değil, geleceğin beyaz yakalısı nasıl olmalı sorusunu soruyoruz. 🎙 Deneyim, içgörü ve etkiyle dolu bu bölümde: Kurumsal hayatta görünmeyen ama hissedilen dinamikler Etki yaratmak isteyen çalışanlar için ipuçları Liderlik, kariyer ve kişisel anlam arayışı 💡 Eğer sen de “Sadece işimi değil, izimi bırakmak istiyorum” diyorsan, bu...
