W tym odcinku biorę na warsztat temat, który jeszcze kilka lat temu wywoływał u liderów reakcję obronną… a dziś po cichu stał się standardem. Mowa o ghostwritingu – narzędziu, które nie ma nic wspólnego z „pisaniem za kogoś”, a bardzo dużo z mądrym wykorzystaniem czasu, wiedzy i doświadczenia lidera.

Opowiadam m.in.:
• skąd bierze się mit, że ghostwriting to „ściema”,
• dlaczego 64% liderów w Polsce akceptuje to rozwiązanie, a w branżach takich jak e-commerce czy energetyka to wręcz norma,
• jak wygląda praca z ghostwriterem od kuchni – krok po kroku,
• gdzie przebiega granica między autentycznością a „podróbką lidera”,
• kiedy ghostwriting działa świetnie, a kiedy kompletnie nie ma sensu.

Jeśli chcesz wiedzieć jak mówić swoim głosem, nawet gdy nie masz czasu pisać, jak wygląda proces współpracy z ghostwriterem, co zrobić, żeby treści były autentyczne i spójne z Tobą jako liderem oraz kiedy warto zacząć…ten odcinek jest dla Ciebie.

Na koniec zostawiam mini-przewodnik: jak mądrze ułożyć współpracę z ghostwriterem, żeby działała szybko, lekko i skutecznie.

Kryzys nie pyta o kalendarz. Nie czeka, aż skończysz projekt, kampanię czy urlop. Po prostu przychodzi. Wtedy liczy się tylko jedno - jak zareagujesz w pierwszej godzinie.

W tym odcinku mówię o tym, co dzieje się, gdy reputacja firmy zostaje wystawiona na próbę.
Dowiesz się, jak rozpoznać moment, w którym „burza” zamienia się w prawdziwy kryzys, jak mówić, do kogo mówić i w jakiej kolejności.

Opowiadam też o pięciu zasadach komunikacji kryzysowej, strukturze sztabu, roli lidera i o tym, jak technologia może pomóc zyskać czas, gdy każda minuta ma znaczenie.

To odcinek o komunikacji, przywództwie i zaufaniu - o tym, jak przygotować się na sytuacje, których nikt nie planuje, ale każdy powinien przewidzieć. Bo w kryzysie nie testujemy PR-u. Testujemy przywództwo.

Wielu liderów w Polsce przyznaje: „nie mam nic do powiedzenia”. Ta myśl blokuje ich przed budowaniem marki osobistej, choć wiedza i doświadczenie, które mają, realnie mogłyby wspierać rozwój biznesu. W badaniu „Personal branding liderów biznesu 2025” niemal połowa menedżerów wskazuje brak czasu i odwagi jako główne bariery, mimo że ponad 70% firm dysponuje wartościową wiedzą, która pozostaje „niewydobyta”.

W tym odcinku podcastu Impact PR:
– rozbrajam mit, że personal branding to konkurs na najmądrzejszego,
– pokazuję dane o barierach i obawach liderów,
– przywołuję przykłady z USA i Wielkiej Brytanii, gdzie reputacja CEO to już standard,
– tłumaczę, dlaczego autentyczność wygrywa z perfekcją,
– podpowiadam, jak zrobić pierwszy krok i przełamać „antyparcie na szkło”.

To rozmowa o odwadze, małych krokach i o tym, jak Twoja perspektywa - nawet jeśli wydaje Ci się oczywista - może stać się dla innych bezcenna. 

Ponad 80% liderów uważa personal branding za kluczowy dla rozwoju firmy, a co trzeci przyznaje, że żałuje, iż nie zaczął działać wcześniej. Marka osobista przestała być dodatkiem – dziś realnie napędza sprzedaż, przyciąga inwestorów i buduje zaufanie do całej organizacji.

W premierowym odcinku podcastu Impact PR opowiadam o wynikach badania „Personal branding liderów biznesu 2025”. Dowiesz się m.in.:
– dlaczego personal branding stał się aktywem biznesowym,
– jakie są największe bariery liderów w Polsce,
– jaką rolę odgrywają AI i ghostwriting w komunikacji,
– w których kanałach reputacja rośnie najszybciej.

Pełny raport? Skontaktuj się ze mną na LinkedIn: Impact-Relations-Advisory

Zapraszam Cię do słuchania podcastu Impact PR - o komunikacji i personal brandingu, które napędzają rozwój biznesu.

W każdym odcinku pokażę Ci, że PR to nie koszt, ale inwestycja w reputację, sprzedaż i wzrost firmy.

Dołącz i przekonaj się, jak komunikacja może stać się Twoją przewagą konkurencyjną.