
Führung beginnt nicht bei Methoden, sondern bei der Beziehung zu uns selbst.
Wir reden viel über Führung, Zusammenarbeit und Leistung – aber selten darüber, wie es sich anfühlt, wenn etwas gelingt oder blockiert.
In dieser ersten Folge geht es um Widerstand, Energie und Gelingen – und um die Perspektive:Das Klarheit ohne Tiefe hart wird und Tiefe ohne Klarheit orientierungslos bleibt.
Es ist ein persönlicher Auftakt für Tiefe trifft Klarheit und eine Einladung, Führung und Zusammenarbeit neu zu betrachten: menschlich, bewusst und verbunden.