У цьому випуску подкасту «Кудряве чтиво» говоримо про те, чому лідер, який усе вирішує сам, блокує розвиток, і як створити простір, де ідеї народжуються не лише у вас.
В основі поради з книги «Більше ніж бізнес 2.0», яка показує, як довіра, свобода й культура відкритості перетворюють колектив на джерело енергії, а не пасивних виконавців.
Про що епізод:
• пасивна команда — активна проблема бізнесу: що робити лідеру?;
• помилки, які тихо вбивають командний ентузіазм;
• як побудувати культуру, де не бояться пропонувати нове;
• як дати людям відчуття, що їхні ідеї мають вагу;
• довіра vs контроль: як знайти баланс і не втратити результат.
Кому буде корисно: лідерам, тим, хто будує бізнес або розвиває команду та всім, хто шукає іншу модель управління — не через контроль, а через довіру.
🎙 Подкаст «Кудряве чтиво» — про книги, що варті твого часу.
Авторка — Вікторія Ярощук, співзасновниця медіа Bestseller, менторка та консультантка з написання нонфікшн-книг для експертів, модераторка книжкових клубів для лідерів.
Telegram: https://t.me/kudriave_chtyvo
Instagram: https://www.instagram.com/nika_wooow/
Show more...