In deze serie van 3 afleveringen gaan Marcel Nijland en ik op zoek naar de parallellen en de verschillen in het trainen van honden en de ontwikkeling van medewerkers in het bedrijfsleven. In deze aflevering kijken we naar het aspect: motivatie! Hoe zet je het aan, wat kan jij daarin doen als baas, van de hond, maar ook als leidinggevende? Marcel en ik vallen van de ene verbazing in de andere….wat lijkt het toch veel op elkaar.
'Honden hebben bazen!' dat hoor je wel eens als een manager weer eens iets te streng of te “duidelijk” is geweest. En dat triggerde Marcel Nijland en mij (Karst Benus) om dit verder te onderzoeken. Marcel is o.a. hondentrainer en ik train mensen, waar zitten de verschillen tussen die twee? Maar vooral ook, waar zitten de overeenkomsten? Dat en nog veel meer gaan we in deze serie achter komen, in deze intro vertellen wij je er meer over. Wij vielen van de ene verbazing in de andere, we hopen jij ook!
Genoeg onderzocht over doelen stellen, we gaan nu proberen vanuit onze voorgaande afleveringen een aantal praktische tips te geven. Vanuit onze eigen doelstellingen gaan we de vertaalslag maken naar het bedrijfsleven.
Modellen als OGSM, Smart, onderstroom versus bovenstroom en anderen zullen langskomen. Dus veel leer- en luisterplezier het komende half uur!
We focussen ons in deze aflevering op het onderwerp visualiseren. We onderzoeken wat is het, waarom het krachtig is en hoe je dat praktisch aanpakt. Daarnaast gaan we onderzoeken welke stofjes onze hersenen aanmaken als je doelen stelt en als je gaat bewegen! Leuk als je dat privé doet, maar hoe doen we dat in het bedrijfsleven?
In deze aflevering onderzoeken Erik-Jan en Karst hoe je begint met het stellen van doelen, het effect van doelen stellen, en hoe ga je om met (onvermijdelijke) tegenslagen! Vanuit eigen ervaring maken we de vertaalslag van onze persoonlijke doelen naar het bedrijfsleven.
We, Erik-Jan en Karst, gaan weer beginnen!! Tijdens onze vakanties hebben we persoonlijke doelen voor ons zelf gesteld, en daar willen we jullie, de luisteraard, graag in mee nemen. En uiteraard gaan we vervolgens de vertaalslag maken naar het bedrijfsleven!
In deze 1ste aflevering, de introductie van 30 minuten, geven we jullie alvast een inkijkje in ons eigen proces. In de volgende aflevering gaan we de verdieping zoeken. Dan kijken we naar het Waarom, het Hoe en hoe om te gaan met tegenslagen. Maar ook kijken we naar de werken van ons brein en nog veel meer. Blijf luisteren en volg en deel ons kanaal!
Deze uitzending gaat over het 24ste wereldkampioenschap handbal voor vrouwen! Ongekend succes maar hoe hebben ze het gedaan. Deze uitzending gaat over (directief) leiderschap, vanuit verbinding of afstand leidinggeven, en het gaat zeker over het hebben van een duidelijke missie!
In aflevering 6 van seizoen 2 hebben we het over de (gouden) teamprestatie van de 4x400m gemengde estafetteploeg op de Olympische Spelen van 2024. We hebben het vormen van teams, sterke en zwakke schakels, de invloed van coaching en het omgaan met tegenslagen. Wat kunnen we leren van de veerkracht van deze topatleten?
Geproduceerd door We Factor Podcast Productions www.we-factor-podcast.nl
Op 7 juli 1996 leverde Richard Krajicek een unieke prestatie: hij won de tennis finale op Wimbledon. We bespreken dit iconische sportmoment en we hebben het vervolgens over hoe hij zover gekomen is, EN wat kunnen we er van leren in het bedrijfsleven. Het gaat onder andere over visualiseren, meditatie, een positieve mindset en mentale oefeningen. Wat Erik-Jan en Karst betreft een leerzame aflevering geworden!!
Meedoen belangrijker dan winnen? Hoe lang kan je tegen de stroom in zwemmen? En hoeveel veerkracht heb jij om jouw doelen te halen?
In deze aflevering bespreken Erik-Jan en Karst de "prestaties" en drive van Eddy 'the Eagle' Edwards, schansspringer tijdens de Olympische Spelen van 1988. Een boeiende aflevering over Geloof, Passie, Duidelijkheid en geen ge-ja-maar! Zo mooi te vertalen naar het bedrijfsleven.
In deze derde aflevering analyseren we een iconischsportmoment wat bij iedereen, die het mee heeft beleeft, nog op hun netvlies gebrand staat, zonder twijfel. Uit de analyse hebben wij geleerd dat er voor ieder individu verschillende iconische momenten zijn bijgebleven van het memorabele Europese Kampioenschap voetbal voor mannen uit 1988. Het Nederlands elftal zorgde tijdens dat toernooi voor een ongekende oranje koorts in ons land. De hele ambiance in het team, met de formele en informele leiders, leent zich prachtig voor een vergelijking met succes verhalen in het bedrijfsleven. Maar ook het leiderschap van ”de Generaal”, samenwerking! Wij merkten zelf dat we met erg veel plezier aan deze podcast hebben gewerkt. We hopen dat dit plezier te horen en te zien is. Geniet ervan!
in deze serie podcasts praten Karst Benus en Erik-Jan Ransdorp over iconische sportmomenten om te kijken wat we er van kunnen leren in het bedrijfsleven.
In deze aflevering: de 7 Tour de France overwinningen van Lance Armstrong. Het blijft intrigerend: was het een groot leider of ....... en hoe was de hele organisatie cultuur opgebouwd rondom zijn wielerploegen. En hoe heeft het kunnen gebeuren, en hoe hebben ze toch uitzonderlijke prestaties geleverd. Dit en nog veel meer in 45 minuten zoeken naar antwoorden. Nieuwsgierig? Ga snel luisteren!
De eerste aflevering volgens ons nieuwe recept: Welke mooie Mens & Organisatie inzichten kunnen we destilleren uit iconische sportmomenten?
Wij, Erik-Jan Ransdorp en Karst Benus, beiden gepassioneerde sporters en met veel ervaring in het bedrijfsleven, storten zich op de iconische sportmomenten die bij hen op het netvlies gebrand zijn. Na wat huiswerk vertalen wij het moment naar inzichten die veel waarde hebben in de praktijk van het bedrijfsleven.
We hebben 42 mooie podcasts mogen maken, en in 2025 gaan Erik-Jan Ransdorp en ik nieuwe podcasts maken. Luister deze aflevering en we praten je helemaal bij!
In deze aflevering praat ik met Bjorn van Doremalen over ondernemen, groei, zelfvertrouwen, leiderschap en persoonlijk leiderschap. En dat al deze onderwerpen eigenlijk continu met elkaar zijn verbonden. Het is een mooi, open, kwetsbaar en informatief gesprek geworden. Luister gauw mee!
Leiding geven aan verschillende organisaties! Hoe doe je dat? In deze podcast praat ik met Jasper van Zuuren over leiding geven in een (grote) organisatie en “leiding geven” aan vrijwilligers-organisaties. Jasper heeft in beiden zeer veel ervaring en dat hoor je. De uitkomst: een zeer informatief en leerzaam gesprek. Deze podcast moet je echt luisteren!
De diagnose kanker kan je leven overhoop gooien. De Eik geeft ruimte aan mensen in Brainport Eindhoven die leven met, na en naast kanker.
In deze speciale aflevering praat ik met Jaqueline Selbeck en Gerald van den Hurk, werkzaam bij de Eik, om een zo duidelijk mogelijk beeld te geven van deze prachtige organisatie: wie ze zijn, waar ze voor staan, en wat ze doen.
Gerald en ik kennen elkaar al wat langer, en komen elkaar toevallig weer tegenbij De Eik, waar hij coördinator interne zaken en preventiemedewerker is. Over de Eik gaan we het in de volgende podcast hebben. Nu over Gerald, die veel van zijn (levens)ervaringen met ons wil delen. Prachtig bedrijf opgezet, daar afstand van gedaan,keuze maken die dicht bij jezelf liggen, geconfronteerd met ziekte . Het is een mooi gesprek geworden met ook weer mooie inzichten en leermomenten!
Er is de afgelopen maanden zoveel gebeurd in mijn leven. Is dat dan ook de moeite waard om te delen? Ik hoop van wel. Ik wil op deze periode terugkijken en zien wat het heeft “gebracht”. Erik-Jan Ransdorp zal mijn co-host zijn en mij bevragen over de afgelopen periode. Ik hoop daarin zo open en eerlijk mogelijk te zijn. Erik-Jan kent mij goed, dus weet de goede vragen wel te stellen! We kijken naar wat er is gebeurd, maar het doel is uiteindelijk om te kijken of er leermomenten in zitten. Uiteraard voor mijzelf, maar ik hoop ook voor mensen die luisteren naar deze podcast. We doen dit in een tweeluik, met deze week: deel 2. We hebben het over steun zoeken in je omgeving, veerkracht, en andere leermomenten. Luister mee en hopelijk haal je hier iets uit!
Er is de afgelopen maanden zoveel gebeurd in mijn leven. Is dat dan ook de moeite waard om te delen? Ik hoop van wel. Ik wil op deze periode terugkijken en zien wat het heeft “gebracht”. Erik-Jan Ransdorp zal mijn co-host zijn en mij bevragen over de afgelopen periode. Ik hoop daarin zo open en eerlijk mogelijk te zijn. Erik-Jan kent mij goed, dus weet de goede vragen wel te stellen! We kijken naar wat er is gebeurd, maar het doel is uiteindelijk om te kijken of er leermomenten in zitten. Uiteraard voor mijzelf, maar ik hoop ook voor mensen die luisteren naar deze podcast. We doen dit in een tweeluik, dus schuif volgende week weer aan voor deel 2.