Tokrat sem se pogovarjala z Majo Rojšek, izvršno direktorico HR pri podjetju Medis, o tem, kako zgraditi mentorski sistem, ki ni le na papirju — ampak resnično deluje.
Izveste, kako pri Medisu prepletajo mentorski program z onboardingom, kako skrbijo za motivacijo mentorjev z ustreznim intrinzičnim in ekstrinzičnim nagrajevanjem, in zakaj je kultura podjetja ključna, da se mentorstvo prime.
Dotaknili sva se tudi prihodnosti dela in kako bo vloga mentorjev postajala še pomembnejša.
Prisluhnite, če vas zanima, kako ustvariti okolje, kjer ljudje rastejo – skupaj.
Maja Rojšek na LinkedIn: https://www.linkedin.com/in/maja-rojsek-617992104/
Naroči se na podkast Insipratum:
Spotify: https://open.spotify.com/show/6mHZJb2M1j3fCQ7wAm7rc0
Youtube: www.youtube.com/@InspiratumDaniela
Apple podcasts: https://podcasts.apple.com/us/podcast/inspiratum/id1839400001
Daniela LinkedIn: https://www.linkedin.com/in/danielabervar/
Website: www.edutrain.me
Daniela kontakti: +38641252614, info@edutrain.me
”Ko je Ivo Boscarol zaposlenim povedal, da se bo podjetje prodalo, smo jokali vsi. Proces prenosa k novem lastništvu smo več kot uspešno prebrodili,” v podkastu Inspiratum Tanja Harej iskreno o svojem transformatornem HR projektu. Izjemna HR change managerka spregovori o uspehih, kakor tudi o tunelu brez svetlobe, uspešni vzpostavitvi celotnega HR oddelka in procesov ”iz nule” in o osebnostni rasti. Poda konkretne napotke, kako krmariti transformatorni HR, kako ohranjati pogum in zanos v nepredvidljivih časih.
Tanja Harej na LinkedIn: https://www.linkedin.com/in/tanja-harej-1749a3159/
Tanja na Substack: https://substack.com/@tanjaharej
Naroči se na podkast Insipratum:
Spotify: https://open.spotify.com/show/6mHZJb2M1j3fCQ7wAm7rc0
Youtube: www.youtube.com/@InspiratumDaniela
Apple podcasts: https://podcasts.apple.com/us/podcast/inspiratum/id1839400001
Daniela LinkedIn: https://www.linkedin.com/in/danielabervar/
Website: www.edutrain.me
Daniela kontakti: +38641252614, info@edutrain.me
Sreče ne najdeš v sebi, temveč ob sebi - je napis na Danovi štampiljki, ki jo je prinesel na podkast in mi jo odtisnil na roko. Govoriva o pomembnosti zaupanja, medčloveških odnosov, pomembnosti digitalnega odklopa, digitalni zasvojenosti in Pavlovem refleksu, o vodenju generacije Z, pomembnosti medsebojnega povezovanja, prihodnosti dela in družbe, umetni inteligenci in pozornosti.
Danova knjiga v dveh delih - Krizolacija: https://emka.si/products/krizolacija-sub?srsltid=AfmBOoo4OFocfGg24gWGdb5F0S0299IRENeb6E-vrYJ3_Rmkmzz-zi_k
Naroči se na podkast Insipratum:
Spotify: https://open.spotify.com/show/6mHZJb2M1j3fCQ7wAm7rc0
Youtube: www.youtube.com/@InspiratumDaniela
Apple podcasts: https://podcasts.apple.com/us/podcast/inspiratum/id1839400001
Daniela LinkedIn: https://www.linkedin.com/in/danielabervar/
Website: www.edutrain.me
Daniela kontakti: +38641252614, info@edutrain.me
"Ko si sam in v start-upu in ti kakšen mesec ne gre, si rečeš, da boš pač mal' manj jedel in shujšal. Ko imaš enkrat otroke, to ne gre več." Z Žigo se pogovarjava o tem, kako je že kot otrok vedel, da je iz podjetnega testa, kako mu je uspelo v podjetniškem pospeševalniku, kako je prišel od 15 eur na mesečnega prihodna do 300 prodanih artiklov dnevno. Odstreva psihološki fenomen zapestnice in njeno povezavo s pripadnostjo skupnosti, svojim ciljem in še marsičem.
Žiga LinkedIn: https://www.linkedin.com/in/%C5%BEiga-luk%C5%A1a-b31974229/
Naroči se na podkast Insipratum:
Spotify: https://open.spotify.com/show/6mHZJb2M1j3fCQ7wAm7rc0
Youtube: www.youtube.com/@InspiratumDaniela
Apple podcasts: https://podcasts.apple.com/us/podcast/inspiratum/id1839400001
Daniela LinkedIn: https://www.linkedin.com/in/danielabervar/
Website: www.edutrain.me
Daniela kontakti: +38641252614, info@edutrain.me
Kaj je Inspiratum? V pričakovanju prve epizode razjasnimo pričakovanja in temo!