Le Cheat Code, c'est une émission dédiée aux avocats, où l'on apprend tout ce qu'on ne trouve pas dans les livres de droit classiques. Autrement dit, des méthodes de marketing concrètes à mettre en place pour votre propre activité d'avocat.
Ces "codes de triche", vous allez les découvrir tout en apprenant à connaître nos invités, qui se composent aussi bien d'avocats que de marques, d'entrepreneurs, de business développeurs, de cabinets renommés ou émergents.
Ici, on parle franchement, on vous donne des techniques et des outils concrets pour vous inspirer dans votre travail.
Cette émission est produite par Ourama, l'agence de communication spécialisée dans le développement de sites web pour cabinets d'avocats. N'hésitez donc pas à prendre contact avec nous si vous avez un besoin en ce sens. Je vous souhaite une excellente écoute.
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Le Cheat Code, c'est une émission dédiée aux avocats, où l'on apprend tout ce qu'on ne trouve pas dans les livres de droit classiques. Autrement dit, des méthodes de marketing concrètes à mettre en place pour votre propre activité d'avocat.
Ces "codes de triche", vous allez les découvrir tout en apprenant à connaître nos invités, qui se composent aussi bien d'avocats que de marques, d'entrepreneurs, de business développeurs, de cabinets renommés ou émergents.
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L’automatisation et l’intelligence artificielle ne sont plus des sujets de veille ou de projection. Elles sont déjà à l’œuvre dans certains cabinets d’avocats, avec des impacts très concrets sur la productivité, l’organisation interne et la capacité à générer du chiffre d’affaires.
Ce nouvel épisode du Cheat Code est dédié à celles et ceux qui veulent comprendre, de manière opérationnelle, ce qu’il est possible de mettre en place aujourd’hui. Sans fantasme, sans discours marketing, mais avec des méthodes éprouvées, des outils concrets et une vraie vision stratégique.
Autour de la table, des praticiens qui ont testé, déployé et optimisé ces process au quotidien.
Trois regards complémentaires, entre terrain, formation et vision stratégique, pour aborder l’automatisation comme un levier de transformation globale du métier.
L’épisode revient sur une idée clé. L’automatisation ne remplace pas l’avocat, elle lui redonne du temps, de la bande passante intellectuelle et une capacité de pilotage bien supérieure.
Sont abordés notamment :
Contrairement à une idée reçue, ces méthodes ne sont pas réservées aux grands cabinets. Les intervenants montrent comment des structures de petite ou moyenne taille peuvent mettre en place des systèmes extrêmement performants, souvent plus rapidement que les grosses organisations.
On parle de :
L’un des points forts de cet épisode est le retour d’expérience très concret de Jimmy Hababbou. Les méthodes présentées lui ont permis de multiplier par trois la productivité de son cabinet, tout en restant seul.
Cela signifie :
On parle ici de centaines de milliers d’euros de chiffre d’affaires rendus possibles par une organisation et des outils intelligemment pensés.
Ce podcast s’adresse clairement aux avocats qui veulent aller plus loin que la surface du sujet.
Il est particulièrement pertinent si :
C’est un épisode dense, technique par moments, mais extrêmement riche pour celles et ceux qui veulent passer un cap.
Ce nouvel épisode du Cheat Code est disponible dès maintenant.
Un contenu pensé comme un véritable raccourci stratégique pour comprendre, décider et agir.
Bonne écoute.
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Dans ce nouvel épisode du Cheat Code, nous recevons Agathe Lengereau, avocate en droit pénal des affaires et fondatrice de son cabinet, Lengereau Avocat. Un parcours hybride, lucide et surtout entrepreneurial.
Un épisode qui parle autant de droit, de stratégie, que de gestion du risque et de réalité entrepreneuriale.
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Dans cet épisode du Cheat Code, nous avons rencontré Yohan Dehan, avocat inscrit au barreau depuis 2014 et exerçant principalement en droit routier et droit pénal.
Aux côtés de son associé, Allan Schinazi, il est co-fondateur de Hello Avocat, un service qui facilite les démarches juridiques des automobilistes : contestation de PV, récupération de points, perte de permis ou encore dossiers pénaux et préjudices corporels. Entre technicité juridique, innovation numérique et volonté de pédagogie, Yohan Dehan incarne une nouvelle génération d’avocats.
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Avocat au barreau de Toulouse, Mathieu Rousselot a fondé son propre cabinet spécialisé en droit pénal et routier. De ses expériences dans des cabinets parisiens jusqu’à sa stratégie de visibilité, il incarne la nouvelle génération d’avocats entrepreneurs.
Mathieu Rousselot exerce au barreau de Toulouse, avec une double compétence en droit pénal et droit routier. Sa pratique couvre un large spectre d’affaires : des infractions pénales générales (violences, trafic, etc.) jusqu’au droit pénal des affaires (fraude, escroquerie, abus de confiance) mais est aussi avocat en droit routier (conducteurs dans des cas d’alcoolémie, d’usage de stupéfiants au volant, de perte ou suspension de points, et accompagne la récupération de permis.)
Lorsqu’il se lance à Toulouse, Mathieu Rousselot ne connaît personne. Il quitte Paris, où il a étudié et collaboré après avoir remporté un concours d’éloquence à Montpellier qui lui avait ouvert les portes d’un prestigieux stage. Rien ne le prédestinait pourtant au droit : en début de parcours, il rêvait de journalisme sportif. C’est un procès observé en troisième année de droit qui change tout. L’intensité de l’audience, la puissance de la plaidoirie : il comprend alors qu’il sera avocat pénaliste.
Timide de nature, il trouve dans l’éloquence une forme d’expression qui le dépasse. C’est aussi ce goût de la parole qui le conduit vers le pénal, une matière où le contact humain, l’oralité et la stratégie s’entremêlent. Ses premières expériences sur des dossiers médiatisés, comme l’affaire Bygmalion ou le procès Pastor, lui apprennent la rigueur extrême du pénal des affaires et façonnent sa manière de travailler.
Véritable nerf de la guerre, la vision de Mathieu Rousselot est claire : un avocat doit être un commercial : « Le commercial rejoint l’humain ».
Être avocat, c’est aussi savoir rassurer, expliquer, accompagner et se rendre visible.
Ses conseils aux jeunes avocats :
L’avenir ? Une équipe minimaliste, peut-être un collaborateur ou un stagiaire, mais pas davantage : il tient à préserver le contact direct avec ses clients. Quant au plafond de développement, il sait qu’au-delà de 100 à 150 k de chiffre d’affaires, il faudrait déléguer. Il n’est pas certain de vouloir sacrifier l’équilibre qu’il a construit.
Le parcours de Mathieu Rousselot démontre qu’un jeune avocat peut construire un cabinet solide sans réseau, grâce à :
Un exemple inspirant pour tous ceux qui souhaitent lancer leur cabinet d’avocat, même en repartant de zéro.
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Cette semaine, dans Le Cheat Code, Louis Gaillot reçoit Sophie Reichman, une avocate de renom spécialisée en droit social. Forte d’une longue expérience au barreau de Paris, Sophie Reichman est également auteure : elle a co-écrit Voyage au cœur de la souffrance, un ouvrage qui explore les enjeux psychologiques du burn-out.
Dans cet épisode, Sophie aborde un sujet de plus en plus prégnant : le burn-out. Dans nos sociétés modernes, nombreuses sont les personnes qui se retrouvent piégées dans un cycle infernal de travail intense, d’isolement et de stress. Ces conditions peuvent avoir des conséquences dramatiques sur la santé mentale et physique.
Sophie partage son vécu et ses réflexions avec une grande transparence : l’épuisement professionnel n’est pas un simple état de fatigue, mais un véritable appel à la prise de conscience. Pour elle, il est essentiel de reconnaître les signaux avant qu’il ne soit trop tard.
Au-delà du constat, Sophie propose des solutions concrètes, adaptées tant aux individus qu’aux organisations :
Grâce à son expertise en droit social, Sophie Reichman joue un rôle double : conseillère juridique et militante pour le bien-être au travail. Son engagement va au-delà des tribunaux : elle plaide pour une meilleure prévention, une reconnaissance institutionnelle du burn-out et des politiques d’entreprise qui placent la santé mentale au cœur des priorités.
Que vous soyez dirigeant, manager, professionnel RH ou simplement soucieux de votre propre bien-être, cet épisode est un véritable guide. Il offre :
🎧 Écoutez l’épisode complet du Cheat Code avec Sophie Reichman sur votre plateforme de podcast préférée.
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Cette semaine, dans Le Cheat Code, Diogo Silva reçoit Nicolas Planard, avocat fiscaliste chez LWM Avocats.
Un épisode passionnant où il ne s’agit pas seulement d’impôts, mais surtout de visibilité, création de contenu et impact.
Nicolas Planard s’est donné une mission : dépoussiérer la fiscalité.
À travers ses vidéos, il explique avec pédagogie et humour des notions souvent jugées rébarbatives.
Son objectif ? Rendre la fiscalité accessible à tous, surtout aux entrepreneurs qui veulent comprendre leurs obligations sans se perdre dans le jargon juridique.
Dans cet épisode, Nicolas raconte comment il a osé se lancer dans la création de vidéos sur les réseaux sociaux, notamment sur LinkedIn.
Pour lui, la vidéo est un accélérateur de visibilité : elle humanise la profession, crée de la confiance et permet de bâtir une marque personnelle forte.
Pas besoin de production hollywoodienne : l’authenticité, la régularité et la valeur du message font toute la différence. Et surtout, il rappelle une chose essentielle, il faut simplement oser commencer.
Si vous êtes avocat(e) et que vous souhaitez développer votre activité, cet épisode est une véritable boîte à outils.
Nicolas y partage :
Un épisode à écouter absolument pour tous les avocats qui rêvent d’indépendance et souhaitent comprendre comment la visibilité peut transformer leur pratique.
👉 Écoutez l’épisode complet du Cheat Code avec Nicolas Planard sur votre plateforme préférée.
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Cette semaine dans Le Cheat Code, Ant Ercin reçoit Harry Seror, avocat manager chez Ernst & Young Société d’Avocats (EY).
Un parcours inspirant, entre passion pour le droit, intérêt pour la tech et envie de faire bouger les lignes au sein d’un grand cabinet.
Avant de devenir avocat, Harry Seror s’imaginait huissier de justice.
Mais le hasard (ou peut-être le destin) l’a finalement conduit vers le droit de la propriété intellectuelle et des nouvelles technologies (IP/IT), un domaine où il s’épanouit pleinement aujourd’hui.
Ce virage professionnel, il le raconte avec simplicité et humour, en évoquant les rencontres et opportunités qui l’ont amené à mêler droit, innovation et stratégie digitale.
Dans cet épisode, Harry partage sa vision de la place de la tech et de l’IA dans les cabinets d’avocats.
Pour lui, ces outils ne remplacent pas l’avocat, ils le renforcent, en lui permettant de se concentrer sur la valeur ajoutée humaine : la réflexion, le conseil, la créativité.
Il évoque aussi les transformations à venir dans la profession, les nouvelles compétences à développer, et la manière dont les jeunes avocats peuvent tirer parti de ces mutations pour construire un parcours unique.
Harry aborde un sujet qui parle à beaucoup : comment développer une activité personnelle tout en travaillant dans une grande structure.
Il livre des conseils concrets pour concilier les deux mondes :
trouver un équilibre entre les exigences du cabinet et ses projets personnels, rester curieux, et surtout, oser entreprendre.
Au-delà de la technique juridique, Harry souligne l’importance des valeurs humaines qu’il a acquises chez EY :
Ces qualités, il les considère comme indispensables pour évoluer durablement dans le métier d’avocat.
Un échange authentique et inspirant, avec un avocat qui voit dans la technologie non pas une menace, mais une formidable opportunité d’innovation et de croissance.
Si vous vous interrogez sur l’avenir du droit, l’IA dans les cabinets ou la façon de bâtir sa propre voie dans ce milieu exigeant, cet épisode est fait pour vous.
👉 Écoutez l’épisode complet du Cheat Code avec Harry Seror sur votre plateforme de podcast préférée.
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Cette semaine dans Le Cheat Code, nous avons le plaisir de recevoir François Mazon, avocat associé chez MAZON ARNAUD DECONINCK, dans un épisode animé par Louis Gaillot.
François nous raconte un parcours atypique : après 30 ans dans le monde de l’entreprise, où il a dirigé de grandes sociétés comme Capgemini France, il a décidé de devenir avocat pénaliste et de mettre son expérience au service des dirigeants confrontés aux enjeux juridiques.
Ingénieur de formation (École Centrale de Paris) puis diplômé de SciencesPo, François a repris des études de droit à 50 ans et obtenu le CAPA en 2013.
Son expérience de dirigeant lui a permis de vivre de l’intérieur les risques pénaux auxquels sont exposées les entreprises :
Cette expérience vécue renforce aujourd’hui sa capacité à accompagner efficacement ses clients, en alliant expertise juridique et connaissance pratique du monde de l’entreprise.
François intervient régulièrement dans différents domaines du droit pénal :
Il forme également les dirigeants sur la prévention du risque pénal, notamment avec HEC pour le compte de la BPI, et est expert auprès de l’APM. En 10 ans, il a formé plus de 5 000 dirigeants à ces enjeux critiques.
François explique comment il a décidé, à 50 ans, de changer de vie pour se consacrer au droit pénal :
“Après 25 ans dans le monde de l’entreprise, j’ai voulu mettre mon expérience au service des dirigeants, mais cette fois en tant qu’avocat.”
Son cabinet, MAZON ARNAUD DECONINCK, basé à Paris et Marseille, se spécialise dans le pénal des affaires, le pénal du travail et le pénal économique.
Dans ce podcast, François partage sa vision de la justice, les défis de la profession d’avocat, et les conseils qu’il donnerait à ceux qui souhaitent se lancer dans le pénal.
Entre anecdotes personnelles, retours d’expérience et conseils pratiques, cet épisode est une véritable mine d’informations pour les dirigeants et les futurs avocats.
François Mazon y dévoile comment conjuguer expertise juridique et expérience opérationnelle, et comment naviguer dans le monde complexe du droit pénal des entreprises.
👉 Écoutez l’épisode complet du Cheat Code avec François Mazon sur votre plateforme préférée.
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Cette semaine dans Le Cheat Code, on reçoit Maître Mathieu Cochet, avocat au Barreau de Grasse depuis janvier 2025. Après quatre années passées à Paris, il exerce désormais à Cannes, où il a fondé son propre cabinet : Mathieu Cochet Avocat.
L’épisode est animé par Ant Ercin, qui explore avec lui les coulisses d’un parcours à la croisée du droit, de la finance et de l’entrepreneuriat.
Avant de lancer son activité indépendante, Mathieu a travaillé au sein de cabinets internationaux de renom, notamment Fieldfisher et A&O Shearman (anciennement Allen & Overy).
Ces années parisiennes lui ont permis de se forger une solide expérience en droit des sociétés, réglementation bancaire et financière, et gestion d’actifs.
Il s’est également passionné pour les nouvelles technologies, en accompagnant des acteurs de la blockchain et des crypto-actifs, sur des sujets réglementaires complexes, en français comme en anglais.
Ce mélange entre rigueur juridique et curiosité pour l’innovation constitue aujourd’hui la marque de fabrique de son cabinet.
Dans cet épisode, Mathieu revient sur la décision qui a changé sa carrière : quitter la sécurité des grands cabinets pour ouvrir son propre cabinet à Cannes.
Un choix motivé par l’envie de retrouver du sens, de la proximité avec ses clients et une plus grande liberté dans sa pratique du droit.
Il partage les défis concrets auxquels il a été confronté :
Ce parcours illustre parfaitement l’esprit entrepreneurial qui anime de plus en plus d’avocats de la nouvelle génération.
Mathieu explique comment sa double appétence pour le droit et l’économie a orienté ses choix professionnels.
Pour lui, comprendre les mécanismes financiers et les enjeux économiques est indispensable pour conseiller efficacement ses clients — qu’ils soient entrepreneurs, investisseurs ou institutions.
Son approche du métier :
“Être avocat, c’est bien plus que connaître la loi. C’est comprendre les besoins réels de ceux qu’on accompagne.”
Au fil de la discussion, Mathieu partage aussi des conseils précieux pour les jeunes avocats :
Le podcast aborde sans filtre les réalités du métier : la pression, les doutes, mais aussi les satisfactions et la liberté que procure l’entrepreneuriat juridique.
Que vous soyez étudiant en droit, jeune collaborateur, ou simplement curieux de comprendre les coulisses de la profession, cet épisode vous donnera une vision lucide et inspirante du métier d’avocat aujourd’hui.
Écoutez l’épisode complet du Cheat Code avec Maître Mathieu Cochet sur votre plateforme préférée
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Un nouvel épisode animé par Louis Gaillot accueille Nicolas Decaudain, Président de Prosper Conseil.
Nicolas Decaudain n’est pas seulement à la tête d’un cabinet de conseil en gestion de patrimoine indépendant.
Passionné d’investissement depuis 2009, actions, immobilier et bien plus, il a cofondé en 2018 le site d’éducation financière Avenue des Investisseurs, devenu une référence avec plus de 200 000 visiteurs par mois.
En 2022, il franchit une nouvelle étape en lançant Prosper Conseil, avec une vision claire : délivrer un conseil objectif et sans conflits d’intérêts, rémunéré uniquement par honoraires. Un modèle inspiré des standards européens (MIF 2), mais encore très peu appliqué en France.
Dans le podcast, Nicolas Decaudain aborde un sujet central : la valeur des honoraires.
En France, beaucoup peinent encore à comprendre pourquoi payer directement un conseiller.
Dans d’autres pays, c’est pourtant une évidence : la transparence et l’indépendance passent par une rémunération claire et assumée.
Ce frein culturel s’explique en grande partie par le manque d’éducation financière.
L’AMF l’a rappelé : les Français figurent parmi les plus mal formés d’Europe en matière économique et financière.
Résultat, la notion de rentabilité d’un conseil indépendant reste mal comprise, alors même qu’elle peut générer de la valeur sur le long terme.
Pour Nicolas Decaudain, l’enjeu est double : développer la pédagogie financière et démontrer concrètement l’impact d’un conseil objectif dans la réussite des projets de vie.
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Un nouvel épisode animé par Louis Gaillot, avec comme invité Marlone Zard, fondateur du cabinet Howard.
Après une école de commerce et une expérience en fusion-acquisition dans une grande boutique, Marlone réalise rapidement que ce métier n’est pas fait pour lui. Trop cyclique, trop épuisant : il frôle le burnout.
Le déclic arrive un jour presque par hasard, lorsqu’il accompagne un ami au conseil de prud’hommes pour une audience de conciliation. Il raconte :
« L’avocat avait un vrai rôle : il plaidait, il se battait pour son client. Derrière chaque dossier, il y avait un humain. Et là, je me suis dit : c’est ça que je veux faire. »
Il plaque alors tout pour créer son propre cabinet, Howard, avec une idée claire : aider celles et ceux qui, comme lui, traversent un burnout ou une relation toxique avec leur employeur. Pendant six mois, il se forme intensivement au droit du travail, et met toute son énergie dans ce nouveau projet.
Au départ, Marlone trouve ses clients uniquement grâce au bouche-à-oreille. Très vite, il lance un site internet. Mais son véritable coup de génie, c’est d’y intégrer dès le départ un système de forfaits transparents – à une époque (2017) où la majorité des sites d’avocats se limitaient à de simples vitrines.
Il mise alors sur la communication digitale (réseaux sociaux, SEO, SEA) pour faire connaître son approche. Résultat : les premiers leads arrivent rapidement.
Le cabinet grandit, Marlone recrute une première collaboratrice, puis d’autres au fur et à mesure que les dossiers affluent. Aujourd’hui, Howard regroupe une dizaine d’avocats à Paris, avec également des antennes à Nantes et Lille.
- Découvrez le parcours inspirant de Marlone Zard
- Ses conseils pour développer un cabinet autrement
- Sa vision du rôle de l’avocat aujourd’hui
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On vous propose un épisode animé par Louis Gaillot, avec comme invité Charles Jamet, cofondateur du cabinet Jaberson Avocats.
Après plus de dix ans dans des cabinets d’avocats d’affaires de premier plan, où il a occupé des fonctions de direction en Corporate – M&A, en capital investissement et en audit légal, Charles Jamet décide en 2017 de lancer Jaberson à Marseille.
Son ambition : créer un cabinet où l’excellence juridique rime avec bien-être et performance.
Dès le départ, Jaberson a mis en place des processus rigoureux, de l’aménagement des locaux à la gestion des ressources humaines.
Mais ce qui fait vraiment la différence, c’est la culture d’entreprise : transparence, esprit d’équipe et ambition collective.
Cette vision a permis au cabinet de croître rapidement et d’attirer des talents qui partagent la même philosophie.
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Un épisode qui a une saveur particulière. Derrière le micro, c’est le portrait d’un homme hors du commun qui se dessine : Robert Renier, Général de Corps d’Armée… et grand-père de Louis Gaillot, CEO de Ourama.
Il y a quelque temps, une première conversation avait été enregistrée, presque comme un trésor de famille, pour garder une trace de ses souvenirs. Trois heures d’échange qui avaient permis de découvrir une vie riche, pleine d’expériences et de convictions fortes.
Aujourd’hui, il revient pour partager ce qui a guidé toute son existence : le commandement, l’art de diriger, mais surtout deux valeurs qui ne l’ont jamais quitté : l’Amour et le Service. Être au service des autres, sans jamais se détourner des plus humbles, et toujours avancer avec bienveillance : voilà ce qui a façonné son parcours et ses choix.
À 21 ans seulement, à peine sorti de l’École supérieure de guerre, il commandait déjà 70 harkis en Algérie. Une première mission qui a marqué le début d’une carrière exceptionnelle, où il a su garder intégrité et fidélité, quelles que soient les circonstances.
Dans cet épisode, il confie ce que signifie être un véritable leader : fédérer, inspirer, rester droit dans les moments difficiles, et mettre l’humain au centre de toute action.
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On vous propose un épisode animé par Ant Ercin, avec deux invitées spéciales : Julie Younes et Caroline Willm. Elles viennent partager leur parcours, leurs hauts et leurs bas en cabinet, et surtout, l’histoire derrière la création de Willness Partners.
Caroline explique très simplement leur choix : toutes les deux ne se reconnaissaient pas dans la façon dont fonctionnent beaucoup de cabinets aujourd’hui, notamment dans la relation client-avocat.
- Pour elles, cette relation ne doit pas tourner uniquement autour de l’argent. Le client vient confier ses problèmes, il a besoin de confiance avant tout.
Comme le dit Caroline :
« Tu ne trouveras pas ta place… sauf si tu la crées toi-même. »
Julie, de son côté, raconte que dès le début, elle imaginait s’associer avec Caroline — mais elle n’y croyait pas trop, pensant que ça demanderait trop d’argent et de temps. Elles sont donc parties chacune de leur côté, en collaboration… jusqu’à ce que la réalité du métier les rattrape.
Julie parle même d’une véritable descente aux enfers : surcharge de travail, manque d’alignement avec la façon de pratiquer, perte de sens. À la fin de leurs collaborations respectives, elles se sont retrouvées. Pour Julie, c’était presque écrit : « du destin ! »
C’est là que l’aventure Willness Partners a commencé.
Un autre point marquant de leur témoignage : le manque de modernisation dans certains cabinets.
Caroline insiste : un bon cabinet, c’est avant tout un cabinet qui respecte l’esprit libéral. Exemple simple : un collaborateur termine son travail à 17h ? Très bien, il part, pas besoin de justification.
Or, beaucoup de structures restent figées dans une logique d’“horaires” à l’ancienne, où l’on juge celui qui part tôt, même si son travail est terminé.
Créer leur propre structure, c’était donc aussi une façon d’échapper à ce carcan et de retrouver plus de liberté.
💡 Julie : s’écouter.
Dès sa première collaboration, elle savait que ça ne lui correspondait pas. Si elle s’était écoutée plus tôt, elle aurait évité certaines expériences négatives. Son message : faites confiance à votre ressenti, ne laissez pas la peur vous bloquer.
💡 Caroline : oser.
Oser se lancer, oser se poser les bonnes questions, oser structurer son projet au lieu de foncer tête baissée.
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Cette semaine dans Le Cheat Code, on vous embarque dans le parcours atypique de Matthieu Pacaud, un avocat qui a décidé de réinventer sa manière d’exercer… et sa vie par la même occasion.
Après une courte expérience en cabinet, une collaboration qui ne dure même pas un an, Matthieu bifurque vers le monde de l'entreprise. Il rejoint le Groupement des Mousquetaires, où il négocie des contrats. Rapidement, il se rend compte que ce n’est pas fait pour lui. Ce qu’il aime, c’est le contact, la création, le mouvement.
En 2015, c’est le déclic : il remarque qu’aucun avocat ne s’adresse vraiment aux start-up.
Il décide alors de créer son propre site internet, avec une volonté claire : se démarquer, être moderne, casser les codes de la profession.
En 2019, son activité tourne bien. Il accompagne des clients, développe sa présence… et c’est là qu’un événement inattendu vient tout bouleverser, dans le bon sens du terme.
Un cabinet de recrutement le contacte pour une mission ponctuelle : remplacer un juriste dans une entreprise.
Ce qui devait durer quelques mois devient une activité à temps plein, et Matthieu découvre le modèle du détachement. Une révélation.
Puis arrive le COVID.
Il commence à trouver des clients via la plateforme Malt, en full remote. Et là, une évidence : il n’a plus envie de retourner à Paris.
Il veut travailler autrement, à distance, en voyageant, sans jamais perdre le lien avec ses clients.
Son modèle plaît : sa cible, majoritairement composée de start-up, adhère totalement à cette façon de travailler.
Là où une clientèle plus classique aurait pu être frileuse, la sienne y voit au contraire une vraie valeur ajoutée.
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🎙️ Nouveau podcast Le Cheat Code : on reçoit Rokhaya Pondi, présidente de Lamy Liaisons, pour parler transformation du secteur juridique, innovation, IA et vision stratégique. Un échange inspirant sur les défis d’aujourd’hui… et les solutions de demain.
Face aux bouleversements qui redéfinissent les métiers du droit, Lamy Liaisons mise sur une stratégie claire : allier expertise juridique et innovation technologique, avec une approche centrée sur les usages et la satisfaction client.
Cela se traduit par des solutions concrètes, à forte valeur ajoutée, pensées pour répondre aux besoins des professionnels, tout en anticipant les tendances de demain.
L'intelligence collective, l’écoute terrain et la montée en compétences des équipes sont les piliers de cette dynamique, portée depuis 2023 par Rokhaya Pondi, aujourd’hui à la tête de l’entreprise.
Juriste de formation, diplômée en droit international et économique, Rokhaya Pondi démarre sa carrière comme enseignante à la Faculté de Droit de Nantes. Elle enchaîne ensuite les postes à responsabilité dans des groupes majeurs de l’information juridique, jusqu’à intégrer le comité de direction du Groupe Lefebvre, où elle pilote le développement de nouvelles offres en France et à l’international.
En 2023, elle rejoint Lamy Liaisons comme directrice commerciale, avant d’en devenir la présidente. Très vite, elle y insuffle une culture de la performance, portée par l’écoute client et une forte exigence d’impact opérationnel.
Depuis plus de 130 ans, Lamy Liaisons facilite l’accès à l’information juridique pour les professionnels. Aujourd’hui, l’entreprise s’organise autour de 4 pôles complémentaires :
Avec le soutien du Karnov Group, Lamy Liaisons poursuit sa mission : proposer des solutions juridiques d’excellence, innovantes et humaines, dans un monde où le droit change chaque jour.
Disponible sur toutes les plateformes de streaming. Bonne écoute, et surtout, partagez-nous vos retours !
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Aujourd’hui, on parle d’un sujet aussi passionnant qu’original : le droit du sport et des affaires. Et pour ça, on reçoit un invité d’exception : Amir N'Gazi, fondateur du cabinet N’GAZI AVOCAT, avocat au barreau de Paris et aux Comores.
Dans cet épisode, Amir revient sur son parcours, comment il a réussi à percer, et il nous partage sa vision du sport pro, côté coulisses.
Dès la fin de ses études, Amir fait un choix fort : lancer son propre cabinet. Pas évident, surtout qu’il décroche son diplôme… en pleine pandémie. À cette époque, les offres qu’il reçoit ne correspondent pas à ses ambitions. Alors, il se pose une question simple mais puissante : « Et si l’opportunité que je cherche, je la créais moi-même ? »
C’est ce qu’il fait. Il fonde N’GAZI AVOCAT, avec une vision claire : faire du droit autrement, au plus près des enjeux concrets du sport et des affaires.
Pendant le confinement, il poste une seule publication sur LinkedIn… et tout s’enchaîne. Aucun plan de com, aucune stratégie, juste un message authentique.
Résultat : des dizaines de clients, des demandes en pagaille, au point que sa mère doit poser des congés pour l’aider à gérer sa boîte mail et ses appels. Fou, non ?
Amir partage aussi une anecdote marquante : celle d’un jeune joueur de 18 ans qui passe, du jour au lendemain, de 2000 à 75 000 € par mois. Il pose une question simple : « Tu fais quoi à 18 ans avec autant d'argent, sans accompagnement ? »
Spoiler : tu fais n’importe quoi. Et c’est bien là que le droit du sport prend tout son sens. Il ne s’agit pas seulement de signer des contrats, mais d’accompagner, conseiller, protéger.
- Parce que cet échange est une masterclass d’audace et de vision.
- Parce qu’on parle vrai, sans filtre.
- Parce qu’on découvre les coulisses d’un métier trop peu mis en lumière.
- Et surtout, parce qu’Amir, avec son parcours hors normes, donne envie d’oser.
Disponible sur toutes les plateformes de streaming. Bonne écoute, et surtout, partagez-nous vos retours !
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🎙️ Nouveau podcast le Cheat Code — on a reçu deux invités de haut niveau pour parler d’un sujet que beaucoup préfèrent encore éviter : la conformité LCB-FT (lutte contre le blanchiment de capitaux et le financement du terrorisme).
Mais en vrai, c’est justement parce que c’est complexe que ça mérite d’être écouté.
Lior Delfassi est avocat, spécialisé en compliance, sanctions internationales et contrôles des exportations. Il accompagne ses clients (ETI, grands groupes, institutions) dans la mise en place de programmes de conformité ou lors d’investigations internes. Il est aussi le fondateur de sanctions.fr, un moteur de recherche de sanctions économiques qui permet de vérifier en temps réel si une contrepartie figure sur une liste de sanctions. Lior est un avocat geek assumé, passionné de tech, et hyper à l’aise pour vulgariser des sujets complexes.
Pierre Launay, de son côté, est business developer chez Reglab, un outil pensé pour aider les cabinets d’avocats à automatiser leurs obligations LCB-FT. Leur promesse : une mise en conformité fluide, adaptée à la réalité des cabinets, sans s’y perdre ni exploser le temps administratif.
Lior partage des cas concrets, des conseils pratiques et une vraie vision du sujet. Pierre, lui, revient sur la réalité terrain des avocats : le manque de temps, la peur de mal faire, la tentation de remettre ça à plus tard.
Parce que ce podcast est une bulle d’oxygène dans un sujet souvent vécu comme anxiogène. Parce qu’il vous permet de :
Un épisode à écouter pour se rassurer, s’outiller, et anticiper ce qui attend tous les cabinets dans les mois à venir.
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