Подкаст Павла Безручко, управляющего партнера «ЭКОПСИ Консалтинг», автора книг о менеджменте. Лучшие идеи про управление. За 20 минут. Практично. «Без воды»

Leadership isn’t just a personality trait, it’s a set of skills that you can build. Whether you’re managing up or motivating a team, HBR On Leadership is your destination for insights and inspiration from the world’s top leadership practitioners and experts. Every Wednesday, the editors at the Harvard Business Review hand-picked case studies and conversations with global business leaders, management experts, academics, from across HBR to help you unlock the best in those around you.

A weekly podcast featuring the leading thinkers in business and management.

Подкаст о подборе эффективных и результативных сотрудников, о менеджменте, об оценке персонала — о полученном опыте после проведения более 1000 групповых собеседований. Алексей Галицкий — собственник компании по подбору результативных сотрудников « UP business» рассказывает, как руководителям получать максимум пользы от работы с людьми, делится инсайтами и полезными инструментами для ведения успешного бизнеса. UP business — подберём результативный персонал продаж, маркетинга и ТОП-менеджеров по России и СНГ 💪🏻🥇 Оставить заявку на участие в подкасте.

Get ready to mix business and bullsh*t with the HR Besties - your favorite watercooler crew!  Join Leigh Henderson (@hrmanifesto), Jamie Jackson (@humorous_resources and @millennial_misery), and Ashley Herd (@managermethod) for the staff meeting you actually WANT to attend. We have a full agenda to discuss every Wednesday and don’t worry, we’ll stick to your hard stop. On Fridays, you’re invited to meet up with us for Happy Hour to celebrate surviving another week of work! Visit our website at www.hrbesties.com and follow us on the socials (@hrbestiespod) for sneak peeks and behind-the-scenes fun!

Концентрат сладкой и полезной информации. Подкаст Кайсар Макана, со-ведущий Елдар Кудайбергенов.

Истории и советы для тех, кто управляет проектами, людьми и собой. Рассказываем, как укладываться в дедлайны, работать в команде и быть лучше. Подкаст WEEEK — сервиса управления проектами и задачами.   Короткие выпуски — каждую среду. Большие выпуски-интервью — раз в две недели, по пятницам. Не пропусти новые выпуски! Потом доделаю в социальных сетях: VK: https://gclnk.com/QbNGfU8dmV IN: https://gclnk.com/J7yzLhNFIB Подписывайся! 🔥 Регистрируйся в WEEEK: gclnk.com/MIZrkVVrE0 По всем вопросам: info@weeek.net Ведущие: Илья Вахмистров: t.me/ilya_vakhmistrov f4e7ac60-0ef7-11f0-a271-69f613402240

The McKinsey Podcast, our new flagship podcast series, takes you inside our global firm, and features conversations with experts on issues that matter most in business and management. McKinsey & Company is a management-consulting firm that helps businesses, governments, and not-for-profit organizations realize their most important goals. Topics covered in this series include strategy, technology, leadership, marketing, operations, organization, and the role of business in society.

Начну с понедельника - подкаст о переменах и адаптации к ним. Здесь мы пытаемся разглядеть, в какой момент щелкает переключатель и то, что было задумано начать делать с понедельника действительно реализуется. Подкаст будет касаться перемен в широком смысле этого слова. В диалогах с гостями мы будем говорить о переездах, смене места работы, выборе и переходе в другую профессию, решении получить желанную форму тела, уходе из абьюзивных отношений и др. Начну с понедельника - это поддержка и свежий взгляд как круто можно адаптироваться в новом.

Open source has always played a big role at 37signals. This week, Jason Fried and David Heinemeier Hansson share why they’re drawn to working in the open, and how that mindset carries into their newest product, Fizzy. Key Takeaways 00:12 – Why open source continues to matter at 37signals05:12 – Sharing work publicly pushes quality higher09:55 – How open source fits into Fizzy’s SaaS setup15:15 – Treating open source as a gift19:41 – Getting direct feedback in unfamiliar but fun ways 22:5...

We talk with McKinsey partners and corporate executives on the challenges they face creating lasting strategies in a fast-changing world. We also examine the different ways these executives approach these challenges and the new and innovative ways they think of creating a vision for their enterprises.

A weekly podcast featuring the leading thinkers in business and management.

This podcast is dedicated to changing the automotive industry for the better, one conversation at a time. Whether you're a technician, vendor, business owner, or car enthusiast, we hope to inspire you to improve for your customers, your careers, your businesses, and your families.

Привет! На связи Анастасия Шалабанова и Настасья Ломакина-Мороз, мы практики самоуправления и фасилитации, помогаем компаниям быть более гибкими, прозрачными и человечными.  Мы несколько лет делали этот подкаст и здесь много классных выпусков, но теперь наш подкаст и проект закрыты. В нашем подкасте мы говорим про здравый смысл в управлении бизнесом и радость от работы в командах. Делимся опытом, спорим и ищем ответы на неоднозначные вопросы как вдвоем, так и с предпринимателями, руководителями и бизнес-исследователями. Связаться с нами: в telegram @lomakina_moroz или @shalabanishe Наш тг-канал база знаний: t.me/wearechangeagents или написать в поиске "Агенты Изменений"

The Craig Groeschel Leadership Podcast offers personal, practical coaching lessons that take the mystery out of leadership. In each episode of the Craig Groeschel Leadership Podcast, Craig brings you empowering insights and easy-to-understand takeaways you can use to lead yourself and lead your team. You’ll learn effective ways to grow as a leader, optimize your time, develop your team, and structure your organization.

Подкаст ментора, трекера, эксперта по Customer Experience/Support/Success Марины Востриковой про клиентский сервис и бизнес. Что делать, чтобы клиенты возвращались снова и снова и покупали больше и чаще? Как работать с оттоком? Как удержать клиентов и улучшить retention? О лучших практиках и реальном опыте в Customer Success, сфере управления, с применением сервисных, клиентоориентированных подходов. Интервью с экспертами, инсайты и вдохновение для тех, кто хочет действовать клиентоориентированно. Связаться с мной, Мариной Востриковой, в телеграм. Телеграм канал"Марина Вострикова про бизнес и сервис" Сайт курса по Customer Success С чем могу помочь как ментор: менторинг: помогу решить вашу ситуацию про невозможность консалтинг команд и собственников: быстрее бежать до цели, организация процессов и коммуникаций с нуля, подбор правильных людей на правильные задачи фасилитация встреч и проведение стратегических сессий, тренингов Чем могу помочь: Помогаю командами в компаниях от трех сотрудников, там, где есть конфликты между отделами, каждый действует разрозненно и это мешает общим финансовым результатам. Там, где сотрудники не работают в полную силу, выручка не растет, результаты огорчают основателей. Кому могу помочь: команде от трех человек в корпорации, где нужно решить большую стратегическую задачу, задействовать коллег из соседних отделов, преодолев сопротивление сотрудников. Когда нужно помочь провести изменения так, чтобы все достигли своих целей. Примеры команд: Топ-менеджеры, продажи (B2B, B2C, партнерские продажи), клиентский сервис, продакты, маркетинг. Примеры стратегических задач: Достижение определенных финансовых показателей, ускорение роста. Развитие лидерского ядра: проактивность, инициация изменений и доведение сотрудников до выполнения необходимых результатов. Выявление неэффективных сотрудников, провисающих процессов и устранение потерь. Пишите, если у нас есть поводы для сотрудничества!

After a leader turns around the performance of one of his direct reports, he and his coach explore how it happened. And how to make it stick. Core ideas in the episode: Workplaces improve when positive feedback is presentOur natural human negative bias is a barrier to giving positive feedback.Learn to notice when things go well.Tell people how they are helping solve the puzzle that is work.Research says the most effective feedback ratio is 4-to-1, positive to developmental. Positive...

Подкаст Валерия Пенькова, про жизнь, бизнес и развитие, через факапы, успехи, опыт и практику. Прямо и откровенно! Летаем в гости к предпринимателям, компаниям и берем интервью. Вдохновляемся сами и вдохновляем вас. Популяризируем предпринимательство и знакомим вас с хорошими людьми. Каждый новый сезон — новые сферы бизнеса и новая глубина интервью. Основная наша цель — познакомить вас с крутыми и интересными людьми из мира бизнеса, показать их опыт, как они прошли этот путь, перенять что-то хорошее и не совершить их ошибок.